湖南衡阳市总工会搭建女职工竞赛平台凝聚“她”力量

张丽

“在班组团队的共同努力下，公司共轨喷油器装配产能从400支/天提升到2000支/天，产量达27万余支，实现产值4400余万元。在工业制造领域，我们女职工可以撑起‘半边天’！”在近日湖南省衡阳市总工会举办的“雁城女工”风采展示活动中，南岳电控（衡阳）工业技术公司喷油器装配班组以情景剧的形式，生动讲述了这个“芙蓉标兵岗”的创新创效故事，赢得了阵阵喝彩。
作为南岳电控公司的主导产品，共轨喷油器产品的生产效率和质量关系到企业转型升级的成败。为此，该公司喷油器装配班组女职工以“芙蓉杯”竞赛为载体，全员开展女职工岗位技能培训和劳动竞赛，积极参与公司工会组织的那智机器人操作技能比武等竞赛活动，在生产一线展现“巾帼不让须眉”。
“班组女职工赛技能、赛效率、赛品质，实现共轨喷油器装配质量合格率从65%提升到96%。2022年，共轨喷油器装配班组仅在物料消耗方面就为企业节约成本20多万元。”喷油器装配班组长周凌波介绍，该班组针对成本控制积极献计献策，提出的众多合理化建议被公司采纳后取得了明显成效。
南岳电控喷油器装配班组女职工竞赛为企业创新创效，这是衡阳市女职工“芙蓉杯”竞赛的一个缩影。长期以来，衡阳市总工会广泛搭建女职工建功立业平台，积极开展女职工岗位练兵、技能比武、技术交流等活动，充分激发了女职工创新创造活力。
“市总工会采取基层工会‘自选点单’形式，不断推进女职工素质教育大讲堂和各类型竞赛活动，按照行业领域、职业特点拟定培训竞赛菜单。”衡阳市总工会党组书记、常务副主席杨青青说，目前全市各行业各领域的专家讲师深入基层一线和企业车间，为3万余名女职工送课上门，全面提升了女职工综合素质。
在衡阳市女职工建功立业活动中，今年28岁的特变电工衡阳变压器公司设计师张婧雯，潜心学习研究变压器设计理念和专业技能，归纳总结设计方案和创新思路，承担了非常规变压器产品的设计任务。由她负责设计的产品逐步从110kV扩展到220kV，从油箱、联气管、冷却器扩展到二次接线、总装配，从国内产品到国外产品。张婧雯逐渐成长为产品设计领域的复合型人才。
“5年来，全市各级工会女职工组织深入实施女职工素质提升工程，推进‘芙蓉杯’竞赛、‘五小’竞赛等活动，举办女职工创新成果发布会，参与活动女职工达12万余人次，覆盖企事业单位400余家，在广大女职工中营造了比学赶超的浓厚氛围。”杨青青表示，“芙蓉杯”竞赛已成为衡阳女职工助力“制造业立市”、推动高质量发展的重要平台，一批批“雁城芙蓉”竞相绽放。