蹲点日记｜只有脚沾泥土才能凝聚合力

张丽

3月22日 星期三 小雨转晴
云南省大理白族自治州弥渡县，春雨像绢丝一样又轻又细。车行驶在214国道上，我们远远地便看到了高耸的水泥生产设备，这里将召开华润水泥（弥渡）有限公司工会第一次会员代表大会。回想起我们作为全总机关赴云南弥渡蹲点工作组帮助企业建立工会组织的过程，一些场景仍历历在目。
3月15日，弥渡县总工会负责人向我们介绍了华润水泥（弥渡）有限公司准备召开企业第一次工会会员代表大会的事情。于是我们第一时间上门与企业负责人和大会筹备工作组就建立工会组织等事宜进行交流、座谈，结合工会法宣传企业建会的必要性。企业想要建会的迫切心情感染了我们，我们赶忙询问企业筹办工会会员代表大会存在哪些困难，需要什么帮助。大会筹备工作组负责人告诉我们，企业经验不足，希望蹲点工作组提供指导。
了解到这一需求，我们马上学习相关文件和资料，并与全总基层工作部、弥渡县总工会相关负责人多次沟通交流，吃透弄懂非公企业建会的流程。及时向企业提供完善的建会入会指南，与县总工会共同指导大会筹备工作组开展各项工作。
3月22日，华润水泥（弥渡）有限公司第一次会员代表大会召开。在与会员代表合影时，大家高兴地喊道：“华润，涨！华润，涨！”每个人都洋溢着喜悦的笑容，我也为企业成功建会感到由衷的高兴。“终于建会啦！”这是我在人群中反复听到的话，这表明建立工会组织是职工群众的热切期盼，我们蹲点干部就是要把工作做到职工群众的心坎上，把大家挂念的事情用心用力用情干好。
在大会筹备过程中，我深切感受到建会工作千头万绪，我们蹲点干部要不断夯实工会知识储备，增强工作本领，深入一线察实情、找问题、办实事，与基层干部一同理思路、想办法、做衔接、抓落实。
看着职工的笑脸，我想，只有脚沾泥土、深入基层，才能凝聚合力，为职工排忧解难，使工会组织真正建在广大职工心上。