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安全管理莫要有“特区”
“特区”在词典里解释为:“在政治、经济等方面实行特殊政策的地区。”本来“特区”与“安全”,风马牛不相及,然而在安全管理工作中,笔者却发现一些单位,对本单位的一些“安全先进班组”、“业务骨干”、“技术能手”等“放心班组”和“放心人”,实行“免检”政策,在安全管理过程中疏于管理和考核,形成了类似“特区”的安全“盲区”,直接威胁着本单位的安全生产。
笔者认为,如果在安全管理过程中,对“放心班组”、“放心人”疏于管理和考核,实行“特区“管理,就会形成这些班组和个人“飘飘然”,自认为有一定的工作经验和水平,就可以忽视规章“随便干”,别人不敢做的事、不敢冒的险,他们敢做、敢冒。如果侥幸没出事,这些班组或职工就认为违章是小节问题,没有什么大不了的。久而久之,就养成了凭经验干活的坏习惯,惯性违章现象时有发生,事故的发生是迟早的事。所以笔者建议,安全管理者在安全管理上要一视同仁,高度重视细节问题,要教育、引导职工,遵章守纪、按章作业,不要使安全管理上存在“特区”现象。
单位:郑州供电段安阳供电车间
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