酒泉金塔县总工会多举措服务新就业形态劳动者

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中工网讯 甘肃省酒泉市金塔县总工会不断探索新就业形态劳动者服务新路径，多举措服务新就业形态劳动者。截至今年5月，全县快递员、护工护理员、商场信息员、保安员等群体入会率已达到100%，家政服务员入会率已达到97%，全县现有货车司机、快递员、商场信息员等新就业形态群体企业62家，已建立工会46家，建会率达74%。

维护权益赢民心，发挥保障保险作用。金塔县总工会不断推进“工资集体协商要约”行动，积极完善平等协商，正常增长和支付工资的保障机制。截至目前，新就业形态群体企业续签集体合同10份，覆盖职工600余人。同时，开设12351职工维权热线，安排专人管理接听，聘请工会法律顾问律师1名，在新就业形态劳动者驿站设置“法律服务工作站”，确保新业态劳动者“投诉有门、受理有人、问必有答、诉必有查”。

阵地建设暖心服务，发挥品牌服务效应作用。今年金塔县总工会投资6万元在腾宇物流“货车司机之家”原有阵地、设施设备的基础上进行了扩建。在“货车司机之家”新建图书漂流馆，填补了“货车司机之家”没有图书的空白。投资11.7万元，对“甘肃省新就业形态户外劳动者驿站”金塔站点进行了防水、暖气等改造，添置了净水机，新建了“健康互助小屋”，拓展了驿站的服务功能。截至目前，在全县建成“货车司机之家”2个，“快递员之家”1个，“户外劳动者服务站”11个，“母婴休息室”4个，“爱心托管班”1个，“爱心互助小屋”1个。（甘肃工人报 丁雪敏）

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