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规范创建标准 完善创建内容
山西工人报
本报讯 (首席记者秦岭) “呦!孙哥,你的文章是不是又登上《雏燕》了?”6月13日,晋能控股煤业集团有限公司燕子山矿运输一区的孙成武捧着一本杂志走进单位。同事们立马围了上来,都想看看这本新鲜出炉的《雏燕》。
《雏燕》杂志是燕子山矿工会创刊于1991的综合性文学季刊,立足矿山现实,反映矿工生活。32年来,《雏燕》杂志刊登了一代代燕子山矿工人的文学作品,深受广大职工喜爱,曾两次获得全国煤炭“双十佳”文艺期刊称号。
燕子山矿职工的幸福感可不只这群“文学青年”能感受到,近年来,该矿以职工需求为导向,规范创建标准,完善创建内容,增强创建效果,不断提高职工的生活品质,把工会真正打造成职工信赖的“职工之家”,今年入选山西省“健康生活幸福企业”试点。
为了做好各类帮扶工作,该矿工会以职工服务中心为依托,以党建服务阵地为基础,推进职工帮扶渠道拓展升级,制订了新《燕子山矿困难员工帮扶救助实施细则》,构建了帮扶解困常态化送温暖机制,建立了困难职工电子档案,有针对性地开展生活救助、医疗救助、法律援助等帮扶救助活动;持续开展好职工大病救助、“金秋助学”、 “两节”送温暖慰问、心理疏导等活动,通过因人施助、多种服务、精准帮扶,做好特殊困难群体帮扶救助慰问工作;积极做好各项普惠工作,包括春节、中秋节等节日发放精美礼品、电子代金券等。
为进一步提升职工身体健康水平,该矿工会与云冈区友谊医院合作,对职工开展肺部体检、肺结节筛查,同时为职工建立健康档案。为了更好地关爱女职工,该矿工会建立了“爱心妈咪小屋”,为女职工提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所。
为了满足更多职工的需求,该矿工会积极打造健康企业,将在金燕广场增设室外篮球场、羽毛球场,推进全民健身活动蓬勃开展。
该矿工会严格按照国家相关标准,为职工宿舍改善了饮用水过滤设施、增设了职工探亲室;去年对职工宿舍区域的所有水房、卫生间进行了翻修;在原设施基础上,重点打造了一间高标准的母婴室,使用面积12平方米,配备有沙发、育婴用品、保温箱、奶瓶消毒器等,为全矿女职工提供了一个温馨的场所,得到了大家的一致好评。 |
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