青海工会多举措做好职工防暑降温工作

陈小将

工人日报-中工网记者 邢生祥

近日，青海省总工会发出《通知》，要求全省各级工会加强防暑降温工作组织领导，履行监督职责，督促用人单位落实主体责任，将服务和保障职工健康纳入工会工作重要日程，提早安排部署，推动防暑降温工作落实到企业、落实到车间、落实到班组、落实到职工，切实维护广大职工劳动安全健康权益。



据悉，青海工会代表劳动者就高温作业和高温天气作业劳动保护事项与用人单位进行平等协商，签订集体合同或者高温作业和高温天气作业劳动保护专项集体合同；对用人单位的高温作业、高温天气作业劳动保护工作进行监督，督促用人单位进行职工健康检查，对身体状况不适合高温作业环境的劳动者及时调整作业岗位；改进生产工艺和操作流程、改善劳动条件和作业环境，合理安排作业时间、降低劳动强度，按规定发放高温津贴，为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所等，确保各项保障措施落到实处。

青海省总工会要求各级工会坚持以职工需求为导向，统筹用好工会各方面资源，采取切实有效措施，不断提高服务职工的精准性和可及性；通过向夏季露天作业的物流、电力、建筑、环卫等行业和存在生产性热源高温作业场所的从业人员送清凉物资、送政策宣传、送健康体检、送法律维权、送健康培训等方式，积极开展“送清凉”等活动。

同时，全省各级工会充分运用工会自有资源和社会资源，积极拓展“司机之家”、户外劳动者服务站点、工会帮扶（服务）中心等服务设施功能，以货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者为主要服务对象，为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利。并结合“安全生产月”“安康杯”竞赛等活动，深入开展职业健康知识“五进”活动，普及防暑降温知识，掌握防护措施和方法。

今年，青海工会不断创新载体、丰富内容，开展贴近岗位、贴近实际、贴近职工的宣传教育活动，加大对高温危害及其防护措施的宣传力度。开展防暑降温教育培训，通过发放防暑知识资料、制作宣传栏、张贴宣传海报、举办知识讲座、进行健康义诊、组织应急演练等形式，深入开展职业健康知识宣传教育活动，切实提高职工的自我防护意识和能力。