嘉兴市南湖区：495名外卖小哥集体入会进“家”

张丽

嘉兴日报讯 七月盛夏，热浪来袭，外卖员奔波在大街小巷。7月14日下午，在嘉兴合乐城这个外卖小哥时常“打卡”的地方，南湖区外卖配送行业联合工会召开第一次代表大会，并举行新就业形态劳动者集中入会仪式，495名外卖小哥加入工会“大家庭”。
“欢迎加入工会，期待你们为工会大家庭注入更多新活力。”“把工会当成最信赖的娘家人，把工作和生活中遇到的酸甜苦辣不平事告诉我们，让工会为你们‘撑腰’。”“要成为一支积极向上、温暖向善，为社会多作贡献的新力量。”活动中，南湖区人大常委会副主任、区总工会主席黄敏的话语，让在场的外卖配送员代表内心涌上阵阵暖流。
以快递员、外卖员、货车司机、网约车司机为代表的新就业形态劳动者，是一个庞大而充满力量的群体，不仅是共同富裕道路上的奋斗者，也是美好生活的创造者。南湖区总工会相关负责人介绍，新就业形态劳动者是伴随着互联网、大数据等现代信息科技进步，依托互联网平台实现灵活就业的劳动者，劳动关系的特殊性，让这些群体长久游离于工会组织之外。2022年1月1日，新修订的工会法正式施行，为新就业形态劳动者加入工会提供了明确的法律依据。
近年来，南湖区总工会以行业为抓手，先后组建了快递物流行业、互联网行业等工会联合会，一批又一批快递员、货车司机、网络直播人员、护理员、商场信息员加入工会大家庭。今年，南湖区全面深化新就业形态劳动者工会工作“扩面提升年”专项行动，向广大新就业群体敞开怀抱。南湖区外卖配送行业联合工会的成立，标志着南湖区新就业形态劳动者入会进“家”的触角进一步延伸。
全区495名外卖配送员从此拥有了自己的“娘家人”。入会仪式上，快递员、外卖员、货车司机、商场信息员等8名职工作为新就业形态劳动者代表上台宣读入会申请，期待这个新家无限温暖。现场，“入会礼包”、免费体检套餐、健康咨询、法律咨询、手机贴膜、移动“骑士卡”套餐办理等公益市集，让首批入会的外卖配送员感受到了来自工会娘家的满满心意。
“登录浙里办App群团‘心连新’应用，里面有就业优选、保障申请、活动福利、我要救助等10项工会服务……”数字赋能工会服务，去年以来，南湖区总工会聚焦新就业形态劳动者管理和服务，打造了群团“心连新”应用，从规范用工、升级保障、丰富文化生活等多个维度延伸服务触角。此次活动中，南湖区总工会工作人员也向在场的外卖员详细介绍了这一“神器”，告诉大家，“工会在身边，有事找我们。”
工会组织是广大劳动者的“职工之家”。南湖区总工会相关负责人介绍，南湖区工会在推动组织覆盖的同时，近年来还打造了130余个“惠工小站”，安排专项资金冬送温暖、夏送清凉，为新就业形态劳动者打造更贴心、更便捷的服务圈。今后，全区各级工会也将更加用心用情服务，让新就业形态劳动者全面了解工会、真心向往工会、主动走进工会，凝“新”聚力，夯实社会治理基础，为首善之区建设添砖加瓦。