广东东莞：努力打造“产改”工作的“东莞样板”

张丽

中工网讯 7月13日，广东省东莞市“产改”试点单位专题培训班举行，培训旨在切实加强对试点单位的指导，进一步发挥企业主体作用，打通改革最后一公里，推动东莞“产改”向纵深发展。各镇街（园区）总工会有关负责人、试点单位代表参加培训。
培训班邀请华南师范大学教授孙中伟授课，孙中伟长期从事劳动关系、收入分配、产业工人队伍建设等领域的教学研究。2022年和2023年，他受省总工会委托，先后来到东莞开展“农民工融入城市”和“非公企业产改”两个课题的调研。此次培训班上，孙中伟以《新时期如何深入推进产业工人队伍建设改革工作》为题，全面梳理了“产改”的背景、现状以及取得的主要成效，并就新时期如何进一步推进“产改”提出了意见建议。
参照全国和广东省的做法，东莞在2021年10月以及2023年1月，先后启动了第一批和第二批试点工作，33个镇街（园区）和90个单位纳入试点范围。
会议要求，建设一支高素质的产业工人队伍，是东莞实现高质量发展的重要保障和现实需要，也是广大企业增强核心竞争力、实现更好发展的必然选择。各镇街（园区）和试点单位要进一步提高政治站位，切实增强做好“产改”工作的责任感和使命感，把“产改”工作一项一项落到实处、抓出成效。各试点单位是东莞各行各业的标杆单位，有能力、有基础、有条件把“产改”试点工作做实做优，要结合行业特点和企业实际，有针对性地谋划“产改”工作，努力形成一批具有东莞特色的改革试点成果。
接下来，东莞市、镇两级工会将集中精力、统筹资源，指导和巩固好试点工作，进一步加强与相关部门的联动，切实为“产改”试点单位提供更好的支持和保障，总结好亮点和创新成效，形成可复制、可推广的经验做法，努力打造“产改”工作的“东莞样板”。

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抓出成效