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党员母子热“攀比”

发表于 2011-6-22 23:32:39 | 查看全部 |阅读模式

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    在兖矿集团兴隆庄矿有这样一对党员母子,母亲听说儿子成了志愿者,也不甘落后,问儿子她65岁的年龄是不是也可以报名,没有得到答案,便跑去矿团委咨询并遂了心愿;儿子看到母亲在老年大学学保健、练书法乐此不疲,自己也悄悄报名上了中央党校函授班。

    “母亲对我的影响——”儿子张洪征略作沉思,似乎他从没考虑过这个问题,“做人、做事、入党,方方面面,母亲一直都在影响着我。”提起有30多年党龄的母亲马树花,张洪征敬重、敬佩之情溢于言表。母亲年轻时是村里的妇女主任,同时兼会计,一干20多年,在村民中留下了良好的口碑,为此还入了党。等农转非来到矿上,也是忙里忙外,先后到矿区粮店、洗煤厂帮忙干老本行。后来成为矿家委会协管主任,她就更忙了,在做好安全协管工作之余,还开始尝试着自己创作三句半、小品、相声等文艺作品,并带领姐妹编排演出,一个个原汁原味的小节目深受矿工们的喜爱。当母亲了解到身边一个职工家属多年照顾丈夫聋哑伯父的事迹时,她多次上门与其聊天,在掌握了大量鲜活资料后,历尽辛苦写成了第一篇人物事迹通讯,从而在矿上树起了一个道德典范。

    看到母亲不服老、认真做事的劲头,张洪征工作中也暗暗使劲。先是2008年他入了党,算是给母亲多次提醒自己“只有入了党,你才会对自己的工作有更高标准和要求”的回答。其次是他成为了单位青工部带头人,带领团员青年大搞技能培训,开展草坪机、绿篱机、翻斗车等操作实践活动,不断提高团员青年的绿化、栽植水平,为美化绿化矿区贡献聪明才智。再次是由于他工作的出色表现,他被提任为单位车间工会主席,这给了他更加广阔的施展舞台。他大胆革新,创建了单位博客,让职工尽情提建议、提意见,并在上面公开车间所有事项,接受职工监督。他还鼓励年轻职工大胆参与园艺造型设计,利用电脑制图,打印出来在所有职工中对照设计图开展制作比赛,掀起了单位学、练、树活动热潮,为矿区绿化增添了观赏和艺术元素。

    母亲自成为志愿者后,她照顾孤寡老人任才英的事迹在矿区已是家喻户晓,虽说她自己也到了70岁的年纪。陪任才英聊天、看病、洗澡,有时都顾不上身体不太好的父亲。张洪征就尽可能把照顾父亲的责任承担过来,给母亲更多的时间。

    母亲喜欢读书看报,凡是可以借到手的所有报刊都是她的读物。看到儿子读《中国青年》、《山东青年》等年轻人的刊物,她立马让儿子让出来,她先睹为快。读罢,母子就某篇文章、某个观点便展开“唇枪舌剑”。儿子辅导自己的儿子做作业,常常有忍不住发脾气的时候,这时母亲就变成了慈祥可亲的“老师”,辅导孙子、外孙的同时,也辅导他这个儿子如何耐心,做到淡定从容。(崔伟)

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 楼主| 发表于 2011-6-23 00:30:58 | 查看全部
谢谢连老师加亮鼓励。
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