阜宁县总：“三突出”为农民工提素赋能增技

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近年来，阜宁县总工会通过宣教“五进”、技能提升、机制联动等“三突出”举措，为新生代农民工提素赋能增技，着力将这一群体打造成有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时代产业工人。

突出“五进”活动，抢占农民工思政教育制高点。阜宁县总充分发挥工会优势和特色，在开展“劳模工匠进校园思政教师进企业”活动的基础上，延伸开展“思政教师进工地农民劳模进社区工会干部进车间”活动，组织18名省市县劳模和工会主席进企业、校园、社区、村居开展宣讲，不断增强农民工群体对党的思想认同，增强社会大众对农民工群体的情感认同，努力形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。同时，用好实境课堂这一教育资源，分批组织200多名优秀农民工代表参观中共中央华中局旧址、新四军军部旧址等红色遗存和6.23风灾纪念馆等基地，依托红色盐阜网、“铁军号角”APP等新媒体阵地，加强对农民工群体的思想政治引领、红色文化教育，大力弘扬社会正能量。

突出技能提升，激发农民工求技求学兴奋点。阜宁县总紧紧围绕“建功‘十四五’·当好主力军”主题，在建筑、家政、快递等领域组织600余农民工开展“闪亮打工人”竞赛；开展以农民工为主要参与对象的技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议和“五小”等创新创效活动，以重大工程、重大项目、重点产业为重点方向，将竞赛落实到企业、深入到岗位，让万余农民工唱主角；实施农民工技能提升培训计划，开展符合市场需求和农民工要求的培训活动，帮助2000多名农民工提高就业能力、稳定就业岗位；推进农民工求学圆梦行动，建立多渠道筹措经费的投入机制，吸引农民工自觉、自愿、积极主动报名参学，并为每位求学成功者给予1000元的资金支持，目前已有220多名农民工学有成，在各自的岗位上创新创业。

突出机制联动，打牢农民工素质教育支撑点。阜宁县总按照“全面整合、优势互补、资源共享、共同发展”的方针，有计划地进行规划、协调，扩大农民工素质教育的覆盖面。鉴于农民工分布广，既具松散性，又处在生产一线的特性，阜宁县总在教育培训形式上做到灵活多样，突出有效性、适应性；注重企业实际和农民工工作岗位需求，贴近企业设置课程，为农民工“量体裁衣”，定制各种课程及教材，形成以通用能力培训为起点、劳动部门技能培训续接和教育部门学历教育延伸的格局。此外，还依托36个项目工会和320多家职工书屋（职工大讲堂）等文化阵地，加强企业文化、安全文化建设；联合县文广旅等部门开展送文化、送节目到工地、厂房、车间活动，满足农民工的精神文化需求；联合司法等部门开展普法宣传教育，引导农民工增强法制观念，学会利用法律维护自身权益。

周永祥