临泽县总工会着力为职工办实事

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近年来，临泽县总工会“急职工所急,想职工所想”,主动回应职工群众的新需求新期待，多措并举加快构建以普惠性服务为重点的工会服务职工体系，不断实现职工群众对美好生活的向往。

聚焦职工群众“急难愁盼”问题，加强分类帮扶，筹措资金54.48万元用于技能培训、心理疏导、医疗互助等品牌服务活动，4416名职工参加互助保障计划，为多名职工申领互助金38.3万元，开展职工心理健康“五进”宣传专题讲座53余场次，举办家政服务员技能、电商人才培训班10期455，人，为基层工会和职工办实事5件。为特殊时期女职工提供私密、干净、舒适的安全场所，帮助孩子们度过一个“安全、健康、充实、愉快”的暑期。给户外劳动者提供休息、充电、饮水、取暖、避暑、如厕、法律援助、心理健康知识普及、职工阅读等多元化服务，新建高标准“爱心母婴室”3个、职工子女托管班6个、职工书屋5个、户外劳动者驿站3个。推行“工会+法院+检察院+人社+司法”劳动争议多元化解工作机制，组建“法院+人社+工会”服务团队，采用法律宣传、法务咨询、法治体检、争议调解、法律援助等形式，处理解决投诉欠薪信访件4件，追回欠款2.5万元。深入20余家企事业单位开展劳动用工“法治体检”活动，职工维权热线电话及时受理率、职工满意率均达到100%。开展工资集体协商集中要约行动，发放工资集体协商提示函76份，签订“四项合同”48份，覆盖企业54家，涉及职工人数2012人。持续开展“安康杯”竞赛活动，覆盖全县90家单位6505名职工。参与劳动关系领域执法检查及农民工工资支付专项检查2次。推行“重点建、行业建、兜底建”模式,新建工会组织11家，新增会员523人，新发展新就业形态劳动者会员88人。深化“六个一”强基行动，建成新时代示范性职工之家5个，为31家基层工会开展职工文体活动、工会组织建设等拨付补助经费18.5万元，着力丰富广大职工精神文化生活。（临工宣）