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出版日期:2023-12-28 A03版●企业 山西工人报
本报讯(首席记者司雁通讯员王爱军)近日,一场技术大比拼在潞安化工天脊集团化工技能大赛现场进行。经过激烈比拼,化工技术比武前6名榜单揭晓。
像这样的技能大赛,天脊集团已连续举办10年,共1500人次参与过比赛。通过比赛,一些人走上了更高的赛道,一些人成了行业的领军人物。这得益于天脊集团在人才培养上下功夫,积极营造崇尚技能、尊重人才的良好氛围,激励多工种的岗位职工走上技能成才之路。
质监部质检科科长杨云芳从一名普通分析工成长为科室负责人。一路走来,她最深的体会就是“走技能路、吃技能饭、沾技能光、成技能才”。“企业的技能大赛为职工们搭建了展现自我、学习交流的舞台。每一名职工,特别是年轻职工,要抓住这个大好机会,通过岗位练兵,增长本领,快速成才。”杨云芳说。榜样的力量让杨云芳成了大家心目中的一个标杆。她还带动身边的分析工走上了技能成才之路。屈乃红、王艳平被评为“全国石油和化工行业优秀技能人才”;石晓珍在第二届长治技能大赛(分析工)比赛中获得第一名,成为 “太行技术能手”。
天脊集团以全方位培养岗位人才为抓手,采取比技能、赛业务、师带徒、老带新等灵活多样的形式,注重人才培养实效,在职工中掀起“比学赶超”热潮,不断提高岗位职工技能水平和应急处置能力,为精致生产、市场深耕、风险管控夯实基础、保驾护航。
“天脊集团持续组织开展职工职业技能大赛,已成为常态化的工作。我们通过比武发现、培养了一批中坚技术力量,让脱颖而出的‘天脊工匠’当好典型、创造价值,真正带动、影响、引领身边岗位职工学技能、钻业务,助力企业安全生产。”天脊集团工会常务副主席崔艳波说。 |
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