西宁市总工会多举措做好困难职工帮扶

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西宁晚报讯（记者 晴空）今年以来，市总工会加大困难职工关爱帮扶力度，加快构建以精准帮扶和普惠性服务为重点的工会服务职工体系，紧紧围绕困难职工最关心最直接最现实问题，做实服务职工群众“暖心事”，提升职工群众生活品质。

坚持“精准帮扶、分类帮扶”原则，根据困难职工不同困难类别、困难程度，精准施策、分类帮扶。全市各级工会积极走访困难职工及低收入家庭，询问了解困难职工工作生活、家庭收入和致困原因，聆听职工群众真实想法以及对帮扶工作的意见建议，耐心解读工会组织帮扶项目和政策。组织全市各级工会向242户在档困难职工发放帮扶资金365万元，包含生活补贴204万元，子女助学金65万元，取暖补助、住房补助及医疗救助97万元，把“娘家人”的温暖及时送到职工群众心中。

谨慎核查职工住房、社保、车辆等信息，为精准识别提供有力支持，避免重复救助和救助资源分配不均衡等问题。将信息比对与入户核查相结合，全面真实准确掌握困难职工家庭生活状况，对走访入户收集的职工困难情况进行分类梳理和细化分析，掌握职工所盼所急。对符合条件的及时纳入救助帮扶范围，对达到脱困标准的，进行动态调整。全市共核查困难职工家庭614户，对198户困难职工家庭继续救助，对382户达到脱困标准的职工家庭及时退出，新纳入救助范围职工家庭52户。

把常态化帮扶作为巩固解困脱困成果的“压舱石”，加大困难职工摸底建档救助工作力度，做到“应建尽建”“应退尽退”“应帮尽帮”。每季度组织电话回访、上门走访，持续开展“四季送”等帮扶慰问，为困难职工家庭介绍工作岗位，组织工会就业培训，探索工会支持职工创业新模式。充分发挥工会组织桥梁纽带作用，让广大职工切实感受到工会“娘家人”的温暖。