在先进的班组文化引领中迸发前进

黄强

                                                          在先进的班组文化引领中迸发前进
                         重庆能源集团逢春煤矿  黄 强
        胡锦涛总书记在今年“七一”讲话中提出：“要坚持发展面向现代化、面向世界、面向未来的，民族的科学的大众的社会主义文化，推动社会主义先进文化更加深入人心，推动社会主义精神文明和物质文明全面发展。”先进的文化是一面旗帜，它不光能凝聚人、团结人，还能激励人积极进取，努力奋斗，而先进的班组文化更能抓住班组员工的思想，还能为他们在工作中起到领航的作用。
        可以说：我们从追求技术到追求创新，从追求岗位到追求价值，从关心收入到关心成长的曲调中，不断印证着班组文化发展的时代内涵。今天，我们企业班组职工就更应该把这一先进文化继续深化和推进。所以，作为企业班组职工来说，我们就要以先进的班组文化来引领自己的工作，使自己不断在工作中迸发前进。
        要在先进的班组文化引领中迸发前进，我们就要在工作中做到学、比、赶、超。新时期的产业工人孔祥瑞有一句激励自己的座右铭：“可以没有文凭，不可以没有知识。生产实践这个大课堂，照样培养人。”在工作中他始终相信“别人能做到的自己也能做到，如果自己做不来原因就只有一个，那就是自己学习不够。”抱着这个信念，从而只有初中文化的他，在港口码头上一干就是34年，他把工作当课堂，把生产实践作教材，把设备故障作为课题，战胜了一个个困难，攻克了一个个难关，解决了一个个棘手的问题，最终成为了一名享誉行业技术专家。我们就要学习孔祥瑞这种学、比、赶、超的精神，在工作中要不懂就问，不会就学，在学习先进知识、技术的同时，还要学习设备出现故障的维修办法，快速处理的决窍等；工作中要同班组里的高技能人才、骨干们作比较，比较自己与他们在操作上，在业务中的差距，剖析产生差距的原因，思考提高工作效率的方法；在工作中，要时刻保持与班组工作协调一致，不拖班组工作的后腿，发现自己落伍了，要想方设法赶上；要学会自我加压，把工作中的压力变为动力，把工作岗位做得更优秀、更卓越。只有这样，整个班组才能在相互学习、相互交流、相互促进中共同提高。
        要在先进的班组文化引领中迸发前进，我们就要在工作中争先创优。要在工作中争先创优，就要树立四种意识。树立安全的意识：安全永远是第一生命，在工作要科学、正确的按《安全规程》安全操作，使自己的操作行为更加规范；树立质量意识：质量是效益的根本，所以在操作上要严格流程，不漏掉任何一道工序，不要因为自己的一次失误，使质量不合格，从而影响了整个集体；树立效益至上的意识，在工作中要以效率优先为原则，接到任务后立即执行，做事不拖拖拉拉；树立创新意识，没有创新，则整个班组就会失去工作活力，所以，在工作上要敢为人先，别人不敢想的要敢于想，别人没有实践的要敢于实践。每名班组员工都树立了争先创优这四种意识，班组员工的激情就会竞相迸发，成为班组不断前进的不竭动力。
        所以，先进的班组文化就是一剂兴奋剂，它能产生裂变的作用，并引领班组员工朝一个方向，向一个目标奋力前进。

ljtao

比学赶帮超－－－

刘晓仪

初卫平

比学赶帮超、创新写的不错，祝贺您老师。

baihuahe

  

连续风格

要在先进的班组文化引领中迸发前进，我们要在工作中做到学、比、赶、超，工作中争先创优。

一弯新月

  

zhangdenze

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