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江苏省响水县总工会撑起女职工“关爱伞”

发表于 2024-2-28 19:36:39 | 查看全部 |阅读模式

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“收到这份健康礼包心里热乎乎的,特别感谢工会把我们女职工的身体健康放在心上,让我们女职工感到特别快乐、幸福。”位于江苏省盐城市响水县的女职工唐玲玲喜悦之情溢于言表。

2月26日,同唐玲玲一样,盐城市响水县总工会为12名女职工代表送来新春健康体检礼包。据了解,该会组织和发动全县企事业单位向女职工发放健康大礼包。

做女职工“贴心人”。通过多种渠道筹措资金,积极为女职工提供免费体检服务,还联合县妇联、县红十字协会、县红烛协会开展关爱女职工公益活动,对广大女职工进行生理、心理健康等方面知识的普及,进一步完善女职工健康档案,努力维护女职工队伍稳定。组织全县210名女职工到县内的农业龙头企业大地九丰、天荷源农旅生态园观光旅游,赏心悦目,放松自我。从健康保障、维权服务、温暖关爱等方面,全方位提升女职工群体获得感、幸福感、安全感。建成行政审批局、县城中心幼儿园、长途客运站和规模以上企业“康乃馨”女职工服务站,惠及女职工5500余人。

做女职工“暖心人”。坚持以传统重大节日送安康活动为契机,分批次深入全县建会企业走访调研,重点围绕工会维护职工合法权益、开展工资集体协商、劳动技能竞赛、推进“康乃馨”服务站建设等进行交流,指导签订女职工专项集体合同和工资集体协商协议,始终把维护女职工合法权益和特殊利益放在突出位置,聚焦女职工权益保护专项集体合同,从源头为女职工筑牢全面维权防线。近年来,先后选树费氏食品、中联水泥、爱普森药业等一批签约程序规范、内容针对性强、维权实效显著、女职工满意的专项集体合同工作示范企业,为女职工专项集体合同的推广发挥了良好的示范和引领作用。与此同时,围绕增强女职工知法、懂法、守法和自我保护的法律意识,贯彻落实《妇女权益保障法》《江苏省女职工劳动保护办法》等法律法规,及时成立“女职工维权活动月专项行动工作领导小组”,组织基层工会参加“女职工权益保护、安全生产法律法规”竞赛活动,开设女职工“三期”保护专题辅导讲座,引导全县广大女职工依法维权。

做女职工“娘家人”。以“女职工关爱行动”为抓手,以解决女职工现实需求为导向,以巩固提升户外劳动者服务中心和爱心驿站成果为契机,通过督促检查、奖补资金等有效措施,推动全县有需求、有条件的企业单位实现“康乃馨”服务站点扩面提质。积极指导有意向规模以上企业提升“康乃馨”服务站服务功能,将服务对象从孕期、哺乳期女职工向各年龄段女职工延伸,实现对女职工的全方位关爱,按照“一室多用”的思路,把“康乃馨”女职工服务站作为开展女职工健康知识交流、心理咨询、亲子教育和职工子女托育服务的场所,推动“康乃馨”女职工服务站建设朝着多元化方向发展,不断提升贴心关爱、服务女职工的质效。同时,注重在一线女职工中推选先进集体和个人,近年来,有22人获市女职工标兵,有22家33个车间班组获县女职工标兵岗。还积极搭建青年职工联谊和婚恋服务平台,帮助单身女职工解决婚恋问题,提供牵手服务2099人次,成功牵手62对。
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