江苏响水县总工会：“一企一策”提升集体协商质效

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中工网讯 （工人日报-中工网记者王伟 通讯员刁洪斌）“集体合同明确了薪资、劳动争议等条款，有了它，感觉多了一份保障，今后送餐安心多了。”近日，在江苏省盐城市响水县响食配送有限公司（美团）从事外卖服务的贾海康看着新签订的外卖送餐行业集体合同，喜悦之情溢于言表。据悉，贾海康的安心得益于响水县总工会精准施策，结合外卖送餐等行业及企业的特点量身定制的集体合同。

在协商过程中，响水县总结合企业经营理念不同、职工需求各异的情况，“一企一策”指导企业选取协商议题，引导企业方和职工方双方相向而行，协商出既符合企业发展，又满足职工合法利益的“最佳方案”。

在外卖送餐、快递等行业的集体协商中，响水县总引导劳动关系双方就计件工资涨幅、意外伤害险购买、工龄薪酬配套等议题进行协商。今年以来，外卖送餐行业集体合同已覆盖22家企业，涉及1075名新就业形态劳动者。

对餐饮、纺织等行业，响水县总指导企业就工资待遇、职工食堂等议题进行协商。盐城费氏食品公司与职工签订子女全托协议，为177名单亲职工解决假期子女托管问题。不锈钢制品等行业集体协商聚焦以技提薪、能级工资等议题，通过协商，江苏德龙镍业有限公司671名中级以上职称的职工每人每月新增补贴超过1500元。响水大地九丰农博园公司的210名职工都是农民，季节工占大部分，经过协商，企业和职工就季节工工资标准、发放时间、职工福利等达成一致意见，为临时用工较多的企业探索出成功的管理路径。

此外，针对企业在集体协商工作中存在的问题，响水县总联合县人社部门及时与企业沟通，现场督办整改落实并加强跟踪监督，促进劳动关系和谐稳定。通过组织一线职工评价、聘请专家点评、会同监管部门测评，全县认定集体协商星级企业97家。