青岛市总工会创新劳模健康管理模式

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“老人家血压有点高，考虑到老人年龄，平时一定要保持情绪稳定，严格限制油腻、高胆固醇、高含盐量的饮食。”在全国劳模、已经90岁高龄的韩英芳家中，医务人员向老人的女儿仔细交代着体检结果和日常健康防护注意事项。

自2024年全国劳模健康体检启动以来，青岛市总工会根据管理服务范围劳模的实际需求，结合过往工作经验，相继推出“菜单式”体检套餐和差异化按需体检、信息化建档管理、动态化健康指导等全链条健康管理模式，全方位保障劳模身心健康。

“‘菜单式’体检套餐分为两个部分，除630元的基础必查项目外，劳模本人可根据性别年龄、行业特点、既往伤病史等实际情况，在870元范围内，按需选择风湿四项、HPV全套、癌胚抗原等45项备选体检项目，并提前告知所有项目的临床意义、检前要求，让劳模体检工作更具合理性、针对性。”青岛市总工会劳模工作负责人介绍说。

在详尽、科学、规范的体检基础上，青岛市总工会指导青岛湛山疗养院体检中心积极运用大数据、人工智能等技术，开发体检报告线上解析、评估和AI智能助诊等服务功能，搭建全国劳模健康数据库，实现“一数一源、一源多用”。

“我们将持续创新工作模式，加强职工健康管理数智化建设，努力把党和政府以及工会组织的关心关爱送到广大劳模职工的心坎上。”青岛市总工会经审委主任邹杰表示。