江苏省工会女职工建功成长工作创新案例发布暨现场经验交流会召开

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7月11日，江苏省工会女职工建功成长工作创新案例发布暨现场经验交流会在常州召开，总结交流各级工会女职工组织助力女职工建功成长的创新经验，发布一批女职工建功成长工作创新案例、创新工作室及助企行成果，研究部署下阶段工作。

会议要求，全省各级工会要充分认识女职工建功成才对于推动江苏高质量发展、提升新质生产力具有的重要意义，落实巾帼劳模培树行动、数字赋能起航行动、职业技能竞赛推进行动、创新工作室引领支持行动、工作场所性别平等促进行动等“五项行动”，组织动员女职工在推进中国式现代化建设中积极建功成长、发挥主力军作用。女职工建功成长工作是工会工作的重要内容，是推进女职工平等发展、全面发展的重要途径，是展现女职工发展成果的重要标识，要处理好共性与个性的关系、当前与长远的关系、打造精品与完成任务的关系，找准定位、久久为功、展现特色优势，切实推动女职工建功成长工作落到实处。

近年来，江苏全省各级工会女职工委员会千方百计助力女职工建功成长，不断激发女职工创新创造活力，形成了一批有特色、好借鉴、可复制的工作创新案例和帮带女职工成长成才、创新创造成效明显、产生积极经济效益社会效益的女职工创新工作室。为总结推广典型经验，在各设区市和省各产业工会选送的基础上，产生了17个全省工会女职工建功成长工作创新案例和10个女职工创新工作室（班组、团队），会上予以通报发布。

为助力企业提升新质生产力、实现高质量发展，今年上半年，江苏省总工会女职工委员会和省教育科技工会委员会联合启动首期巾帼劳模工匠、高校专家携手女职工创新工作室“助企行”活动，在各设区市总工会支持下，共同为交通、电力、大数据、纺织、化工、农业、医疗等重点产业领域的22个女职工创新工作室，精准匹配巾帼劳模、高校专家，走进企业，面对面开展劳模宣讲、专业咨询、技术指导、培训讲座和研讨交流等服务，取得明显成效。会上发布了其中较为突出的10项阶段性成果。

会上，常州市总工会、苏州市总工会、淮安市总工会、盐城市亭湖区总工会、国网江苏电力工会、中车常州车辆有限公司工会、南京航空航天大学大学生就业创业指导服务中心、江苏恒神股份有限公司巾帼集群创新工作室带头人等分别作了交流发言。会议期间，与会人员还前往中车戚墅堰机车车辆工艺研究所股份有限公司章莉劳模创新工作室、天合光能股份有限公司、常州市碳纤维及复合材料产业园创新中心进行了现场观摩。

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切实推动女职工建功成长工作落到实处