聚焦工匠人才培养 厚植创新发展沃土

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宝坻区总工会围绕天津市“十项行动”、宝坻区“十项工程”，坚持问题导向，聚焦重点任务，多点施策发力，通过提升职工技能素质，着力培育选树高技能人才。

宝坻区总工会充分发挥创新工作室的阵地赋能优势和劳模工匠示范引领作用，制定推出《“大国工匠·雏鹰计划”宝坻区劳模和工匠人才创新工作室管理办法（试行）》，全力打造了33家区级劳模和工匠人才创新工作室，帮助企业培养工匠人才，通过创新技能为企业注入发展动能。命名以来，各创新工作室累计推动企业开展名师带徒结对328对，举办技能研修班153次，开展岗位练兵活动173场，开展技术交流活动262次。

聚焦全区重点产业和各领域急需紧缺的工匠人才，区总工会持续推动职工技能竞赛向非公企业拓展，以提高职工创新能力和技能素质为重点，举办了“宝坻工匠”培育选树大赛。全年各级工会组织共开展比赛26场，参与职工达1500余人次。

为了满足广大职工特别是产业工人素质提升的愿望需求，区总工会深入探索产教融合的协同创新质效，在实地考察的基础上，持续深入推进校企合作，并在天津市宝坻中等专业学校、安泰天龙钨钼科技有限公司、首航高科能源技术股份有限公司打造了3家区级工匠学院，不断加大高精尖缺人才和高技能人才培养力度，为打造一支强有力的产业工人队伍发挥作用、贡献力量。本报记者李汝斌