江西省余干县总工会多举措“点亮”工人文化宫

张丽

江西省余干县工人文化宫自2023年1月启用以来，直接面向园区的产业工人，不断探索服务职工新模式，拓展“宫内宫外”服务新内容，打造工会服务品牌。

据了解，余干县高新产业园区拥有100多家企业，20000多名职工，但园区离城区、镇区较远，职工文化生活单调枯燥，为解决这一问题，该县把工人文化宫建在产业园区，并根据企业和产业工人特性，拓展服务功能，提供有效服务。

工人文化宫内设有调解劳动纠纷的“三师一室”、技工交流平台“人才驿站”、产业工人子女“托管中心”等，双休日服务不打烊，职工影院、球类健身、“工会晚八点”公益课堂延时服务，能够满足更多产业工人的需求。为了扩大工人文化宫服务范围，该县总工会采取“请进来”和“送上门”、线上和线下的服务模式，把服务项目和服务活动覆盖到食品产业园区和数字产业园区。

为把服务活动做到产业工人心坎里，该县总工会通过“职工点菜，工会买单”，先后开办了烘焙、茶艺、手机摄影等“工会晚八点”公益课堂93次，举办了8期400多人次的产业工人子女暑期爱心托管，举行了余干县首届产业工人运动会，深受产业工人喜爱和好评。同时，根据企业的实际需求，开展了企业班组长培训系列活动，帮助企业提高班组长的示范能力和素质素养，增强了产业工人队伍活力。

此外，该县总工会通过网上公开招标方式，招募引进了第三方专业运营团队合作共建；整合劳动就业、文化旅游、群团组织和各类协会等力量资源，拓宽工人文化宫服务路径；坚持开展职工评议，做到“职工怎么说，我们就怎么办”，让工人文化宫服务到企业职工所需处。