“大政工”格局力推企业做强做优

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“大政工”格局力推企业做强做优

        本报讯 从冰封雪域的“青藏高原党旗红”，到黄海之滨的“党旗飘扬胶州湾”，中国中铁隧道集团有限公司遍布全国的300多个在建项目工地上，基层党组织开展的主题实践活动丰富多彩，共同构成企业党建思想政治工作的“大政工”格局，把政治优势在市场经济条件下转为强大的竞争力，助推企业走上做强做优的腾飞之路。
        中铁隧道隶属世界企业500强中国中铁股份有限公司，是我国隧道和地下工程领域的龙头企业。由于工点偏僻分散，施工条件相对艰苦，职工思想情绪容易出现波动，管理难度加大。集团公司董事长、党委书记郭大焕为此明确提出：“条件越艰苦，越需要党建工作来凝聚人心，越需要思想政治工作来形成战斗力。项目延伸到哪里，党组织就要建到哪里，政治优势作用就发挥到哪里。”
通过深入调研，中铁隧道党委提出“一加强、两突出、三延伸”的工作思路，构建“大政工”格局。“一加强”就是大力加强项目部党组织建设；“两突出”就是突出抓好施工现场的宣传教育工作，突出抓好生产经营薄弱环节的思想教育工作；“三延伸”就是由生产领域向生活领域延伸，由 企业内部向企业外部延伸，由员工队伍向外协劳务工队伍延伸。
        “进洞口、下班组、到宿舍”，是中铁隧道基层党建思想政治工作的特色。各级党组织广泛开展“三工”建设活动，严格做到劳务工与公司职工同学习、同劳动、同参与、同生活、同报酬，为生产一线创造生活条件。在青岛胶州湾隧道工地上，整洁的图书阅览室摆满了最新的书籍报刊，员工营地开通10M互联网，每餐荤素搭配不低于5菜一汤，周末晚上固定播放最新电影……这样的场景已经成为中铁隧道集团一线员工生活的真实缩影。
        在打造“大政工”格局的过程中，中铁隧道党委坚持把思想政治工作与企业总体发展紧密融合，建立“围绕中心做工作，进入管理起作用”的工作机制。他们在项目建立推广“党政会签”制度，加强群众安全监督员队伍建设，构建企业和谐氛围，使党政双向进入企业管理，使企业党组织的政治核心作用在战略性的高度上定好位，在具体操作性的层面中进好位。
        “大政工”格局的构建和完善，成为企业做强做优的强大动力支撑。中铁隧道集团公司总经理张继奎说：“有了基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用做后盾，企业安全质量更有保证，履约能力大大增强。2010年，集团新签合同额实现502.8亿元，年均增长率达到39.8%。今年以来，日均施工能力已经突破1亿元。”
来源：工人日报