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走进富联精密电子(天津)有限公司测试团队工作现场,文化墙上的“精英榜”与安全标语格外醒目。团队别出心裁地将安全生产与文化建设深度融合,通过全员参与安全案例分享、隐患自查等一系列新颖又行之有效的活动,让安全意识如同春雨润物般,悄然无声却又深刻地烙印在每一位成员的心中。
测试团队课长龚德仁说:“安全绝非空洞的口号,而是每一个细微动作都必须遵循的标准化准则。”从员工踏入公司的第一天起,安全教育培训就如同坚实的基石,成为他们职业生涯中的“必修课”。
团队为了将安全规范切实融入日常工作,采取了一系列全面且细致的举措。定期开展安全演练,模拟各种可能出现的危险场景,提升员工应对突发安全事件的能力。在现场演示登高车与叉车操作隐患时,培训人员将每一个可能导致危险的细节一一剖析,让员工们清晰地认识到不规范操作可能带来的严重后果。同时,团队还在工作区域的各个关键位置张贴醒目的警示标识,时刻提醒员工注意安全。通过这些努力,安全规范不再是抽象的文字,而是实实在在、看得见摸得着的行为准则,实现了安全规范的可视化与常态化。
在日常作业中,团队成员严格遵循安全操作流程,作业前必须一丝不苟地检查劳保用品与治工具防护是否到位。不仅如此,班组之间还形成了互相监督的良好氛围,每一个成员都成为安全的守护者。这种严谨的工作态度逐渐形成了“人人讲安全、事事保安全”的闭环管理模式,确保了每一个工作环节都在安全的轨道上运行。在团队举办的“比学赶超”技能竞赛中,安全操作更是被列为评分的关键项。每当优胜者分享经验时,总会着重提到:规范操作是提升效率的前提;只有在安全的保障下,才能高效地完成工作任务。工会设立的职工小家还摆放着安全手册与行业案例报刊,成为员工工余时的“充电站”。
随着服务器产品的不断升级换代,测试团队紧跟时代步伐,同步推动安全管理的智能化进程。他们引入先进的设备点检系统,能够实时监测设备的运行状态,及时发现潜在的安全隐患;搭建隐患实时上报平台,让员工能够在第一时间将发现的问题反馈给相关部门,实现快速响应与处理。通过将“人防”与“技防”紧密结合,安全管理变得更加精准、高效。
本报记者王晓君
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