工会爱心托管班 托起职工“大幸福”

dongzi

遂宁高新区总工会托管新模式点亮孩子缤纷假期
陈中楷文
“自从上了工会爱心托管班，孩子的假期作业有人帮着辅导了，还能学到课外知识，为我们职工解决了大难题！”“我家孩子现在每天都特别爱去爱心托管班，除了能和小朋友们一起学习，还能一起参加活动，回家之后还会和我们家长分享收获。”……近日，参加遂宁高新区总工会爱心托管班的学生家长们纷纷为托管班点赞。

2025年暑假以来，遂宁高新区总工会精准对接职工群众需求，联合市青少年综合实践基地打造了工会爱心托管班，开展了一系列鲜活、温馨、成效显著的公益托管服务，稳稳地托起了职工的“大幸福”。

实现全天候、公益性托管服务

“暑假一到，我和孩子妈妈就犯愁。”高新区某单位职工陈远道说出了辖区很多单位双职工、新就业形态劳动者及农民工家庭的共同焦虑。

陈远道表示，他们工作节奏不固定、强度大、时间长，让自己分身乏术。孩子独自在家，不仅安全悬心，更易沉迷电子产品，学习荒废、社会实践缺失成为普遍隐忧。如何让孩子们安全、充实地度过假期，成了萦绕在家长心头的“急难愁盼”。

为破解“孩子无人看、学习无人管、安全无人护”的困境，高新区总工会依托“新就业形态劳动者之家”职工阵地，采取工会奖补、示范引领的方式，开设高新区职工子女托管班，实现全天候、公益性托管服务。托管班面向5岁至14岁学龄儿童，以远低于市场价的公益费用运营，其中新就业形态群体（劳模工匠）的子女可免费托管。

托、管、教融入托管班日常场景

“妈妈，我们今天学习了书法，你看我写的字好看不？老师还带我们看了电影，我今天可开心了。”高新区某单位职工杨女士到爱心托管班接孩子时，女儿一见到她就迫不及待地展示起自己的学习成果。杨女士说：“以往一到假期，孩子不是送去补课，就是送到父母家。现在好了，在工会爱心托管班，孩子开心，家长放心。”

自开班以来，高新区职工子女托管班活动室洋溢着活力与探索的气息。在绘画课上，孩子们用画笔大胆挥洒色彩，稚嫩的线条中跃动着对美的感知与创造；生活技能角，一群孩子正认真地学习整理书包，独立自主的意识在点滴实践中增长；科学课堂中，孩子们专注地听取航天知识，并踊跃举手抢答老师提出的问题。

“托管绝非简单‘看孩子’。”托管班教师李清清表示，“托管班课程包含学业巩固、兴趣拓展、素质培养等几大方面，还包括分年级查漏、学习方法指导、社会认知、安全教育等特色主题研学活动。创新之处在于场景化渗透，即将托、管、教融入日常场景，通过学习游戏化、赋予选择权、过程性反馈，让孩子在趣味中学习，在快乐中成长。”此外，还专门配备了专业营养师，精心调配水果、间食和午餐，确保孩子们吃得健康，体力充沛。

工会探索爱心托管新模式

走进高新区职工子女托管班，教室里布置得温馨而富有童趣，各种教学设施和用具一应俱全。托管班的老师都是经过精心挑选的，他们不仅具备专业的教育背景，还富有爱心和耐心，能够根据孩子的不同需求，提供个性化的指导和帮助。

高新区总工会从职工切身需求出发，创新探索托管新模式，确立了“工会作为爱心托管班的第一责任人，所需费用由工会经费负担，采取购买服务方式，工会对整个托管工作进行全程化监督”的原则。

高新区总工会副主席曾富春介绍，在开班前，工会多方与托管托育机构就安全保障、师资力量、课程设计、应急预案等方面进行全面评估，在托管期间确保托管质量和效果，让职工安心、孩子舒心。下一步，遂宁高新区总工会将紧紧围绕职工“急难愁盼”事项，继续深化工会爱心托管班项目，整合更多的社会资源，以更加优质的服务、更加丰富的活动、更加广泛的覆盖，为职工家庭的幸福梦保驾护航。