鲍店煤矿：技术比武状元乐享疗休养

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《山东工人报》（2025年08月22日 第A2版）

　　本报讯 （庞玉强 通讯员 王凤玲 王华）“这次职工疗休养不看工龄看实力。矿里这么重视技能人才，我们得加倍努力！”近日，山东能源鲍店煤矿公布职工荣誉疗休养名单，公示栏前，几位职工看年仅24岁的岗位能手入选名单，眼中满是羡慕地说。
　　该矿工会在今年的职工疗休养中，实施“职业健康疗休养+荣誉疗休养+康复疗休养”三线精准分流，职业健康疗休养面向井下职工，康复疗休养面向慢性病职工及工伤康复期职工，荣誉疗休养面向劳模先进、技术状元、退休老职工。坚持“一线优先、艰苦优先，向技能人才倾斜、向先进模范倾斜、向即将退休职工倾斜”原则，并首次将技术比武状元纳入荣誉疗休养范围。建立全流程透明机制，选拔条件、名额分配等关键信息全程公示，工会、纪委、安监三部门联合审查，用刚性制度确保指标分配公平、公正、公开，堵住“人情口子”，让疗休养指标真正成为闪耀的“奋斗者奖章”。
　　据统计，参与疗休养的职工本年度提出合理化建议57条，完成技术创新成果23项，创效达208万元。职工们将“获得感”升华为“贡献度”，真正实现了“休出健康、养出干劲、疗出效益”的良性循环。