追“新”求“质”，带动全产业链发展

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上海新联纺进出口有限公司获得第四届长宁区政府质量奖

　　四十年风雨兼程、春华秋实，上海新联纺进出口有限公司始终以争做上海“工贸结合”先行者、外贸发展排头兵的决心，展示着实干争先的奋斗姿态。成立于1985年的新联纺，是上海第一家工贸结合的重点进出口企业。在近年来国际贸易形势严峻的情况下，新联纺积极谋求转型、拓宽业务新路，将“敢为人先”的理念融入发展血脉。在近期揭晓的第四届长宁区政府质量奖名单上，上海新联纺进出口有限公司榜上有名，用实干实绩书写了赋能区域发展、引领行业升级的壮丽篇章。

　　以国际贸易为核心

　　打造“服务+”质量管理模式

　　走进位于愚园路上的新联纺公司，设计中心、打样中心、检测中心忙而有序，大家正在为明年春天的样衣设计和制作忙碌着。为了增强企业竞争力，2010年公司建立三大中心，2015年成立面料开发中心，形成l 完善的面料研发、服装打样设计以及纺织品测试体系。

　　“以往是客户提出样衣设计思路，我们的设计师再进行设计，然后是加工制作。”设计中心一位工作人员讲道，依托全流程的数智化，已经建立了快速反应打样机制。“先前一件样衣的成本可能是成衣的几十倍。通过数字化服装设计系统，现在设计师可以形成快速打版、快速修改并动态展示其设计成果，大大节省了成本，还能够靠前一步，为客户主动提供多样化的设计和流行趋势预测，在选样会上，最大限度赢得机会。”

　　面对日益激烈的国际市场竞争，新联纺提出了“以国际贸易为核心的‘服务+’质量管理模式”。公司党委副书记、总经理薛蕾介绍，公司在以纺织服装产品出口为主的基础上，积极拓展进出口贸易市场，服务于纺织服装出口、进口保税供应链、进出口贸易供应链、内外贸一体化四大市场，推动多元化发展。整合应用全球资源对应的产业链、供应链、价值链，以“服务咨询、设计、实施和改进”组成的闭环，为客户提供“一站式解决方案”，推动“工业贸易”向“工业贸易服务”转型，满足消费者对产品多样化、个性化和高品质要求，推动“产品贸易”向“服务贸易”转型升级。

　　不断探索进出口贸易的新形式，七届进博会“全勤生”的亮眼成绩单，成为新联纺创新转型的生动注脚。自2018年荣获上海商务委颁发的首批“6+365常年展示交易平台”称号以来，新联纺便致力于打造集保税仓储、展示展销于一体的常年进口展示交易中心。最近，新联纺人正在紧锣密鼓地为第八届进博会做最后的冲刺准备。“今年招展规模更大，展商数量再创新高。届时一些欧洲庄园葡萄酒、火腿以及进口水果、零食、奶制品等，都十分值得期待。”一位业务员透露道。

　　发挥“链主”责任担当

　　为全产业链提质增效赋能

　　从纺织品、酒类、乳制品、食品、日用品到化工产品、医疗设备……从打样服务、服装设计服务、个性化定制到进出口供应链服务、保税区内服务、检测及物流服务……新联纺不断拓展新的业务和服务，有力证明着从工业贸易向工业贸易服务转型，从产品贸易向服务贸易转型的强劲势能。

　　此次获评“质量奖”，不仅仅是对企业“货服贸”质量的肯定和认可，更是一种激励和鞭策。一直以来，公司致力于通过“五个并举”——出口业务和进口业务并举、自营业务与供应链业务并举、国际贸易和国内贸易并举、货物贸易和服务贸易并举、纺织与非纺并举来深化市场拓展。如今，与新联纺有合作关系的国内外企业众多，公司与世界110多个国家和地区的1220多家采购商、3000多家供应商建立并保持着贸易关系，在34个国家和地区注册了15个商标。“新联纺通过自身的质量提级，希望带动上下游产业链企业的共同提升，加强产业链间的黏性和稳定性。”

　　在转型升级、提质增效的改革发展中，新联纺积极推进信息系统建设，实现线上操作、实现数字化转型，助力企业经营效益提升。一系列管理模式的创新，帮助企业进一步做大进出口贸易和服务规模，近三年来，公司年均进出口贸易总额达到12.7亿美元左右。通过建立数字共享平台，提高了产业链质量模式指导下创建的服装设计创新打样共享平台，已为10家中小型服装企业提供了配套服务，为用户缩短了近35%的样衣开发时效、降低了开发成本、提高了打样成功率。

　　推进企业文化建设

　　增强职工凝聚力和向心力

　　从公司发展历程中涌现的一个个劳模故事，到年轻设计师接连在2023年、2024年“中华杯”全国服装设计职业技能竞赛上斩获佳绩，一张张精心策划的展板，展示着的公司重要发展历程和职工风采，回顾了公司白手起家、勇抓机遇、乘势而上的峥嵘岁月。

　　新联纺始终重视企业文化建设与职工素质提升。今年正值公司成立四十周年之际，公司工会充分运用职工喜欢和熟悉的时尚流行元素，组织开展趣味运动会、文艺汇演等系列活动，反响热烈。公司工会还常年以三八妇女节、端午节、儿童节、世界急救日等重要节日为契机，探索职工服务新模式，开展女职工主题活动、职工子女才艺SHOW、专家养生讲座、开展急救知识讲座、红色主旋律电影观影、青年座谈会、午间健身八段锦等活动，打造职工思想政治引领的高地、提升技能素质的驿站、滋养企业文化的阵地。

　　“新贸易、联资源、纺天下”是公司的长期追求和发展愿景，公司党委书记、执行董事胡洪刚表示，“公司四十年发展历史，也是职工与企业一路相伴、共同成长的心路历程。带领大家重忆往昔，希望进一步激发职工的凝聚力、向心力和爆发力。” 新联纺公司将对标行业标杆，继续强化货服贸综合服务商平台功能和一站式解决方案能力，持续扩大资源网、朋友圈，在公司“四个市场、五个并举”发展规划中大力发展进出口自营业务、内外贸“双循环”业务、契合社会需求、满足人民美好生活向往的新型业务，真正赋予新时代“新贸易”新的质量和新的内涵。 文/赵思宇