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《 天津工人报 》( 2025年11月03日 第 02 版 )
□记者王晓君 本报讯 日前,天津经济技术开发区总工会持续深化“有你泰好”品牌服务体系建设,举办“三个一”工作法先进典型选树交流会。来自区域内的30家基层工会的参赛选手齐聚一堂,通过现场展示、经验分享,生动诠释“三个一”工作法在基层的创新实践,为推动基层工会工作提质增效注入新动能。 作为经开区总工会深耕16年的品牌项目,“三个一”工作法将“倾听一次职工意见、与企业进行一次沟通对话、建立一项改善劳动关系的措施”作为工作内容,始终以“前置预防、持续改进”为核心,通过制度化、常态化的职工意见征集、政企沟通协商,将劳动关系矛盾化解在萌芽状态。据悉,该工作法年均覆盖400余家企业,每年推动建立和谐劳动关系改善措施3000余项,直接惠及职工超12万人次,已成为区域构建和谐劳动关系的重要抓手。 此次活动按“申报—初赛—培训—决赛—表彰”五个阶段推进,决赛之前,经开区总工会为晋级决赛的基层工会开展专项赛前培训。培训聚焦“三个一”工作法的理念与实操应用、劳动关系管理技巧、申报材料优化等,并提供“一对一”精准指导,助力展示内容提质增效。评审阶段,各入围单位代表借助PPT 演示,结合鲜活案例展开深度分享。“这不仅是一次成果展示,更是一场基层智慧的碰撞。”参赛代表坦言,通过交流看到了“三个一”工作法在不同企业的多样化实践,比如有的将数字化工具融入意见收集,有的把改善措施与企业发展战略相结合,这些创新思路为后续工作提供了宝贵借鉴。 经开区总工会相关负责人表示,将以此次交流评选为起点,持续推广“三个一”工作法应用范围,充分发挥“有你泰好”品牌服务矩阵中的资源整合与赋能作用,推动不同规模、不同领域企业形成“一企一特色”的“有你泰好”工作品牌实践模式,实现“职工得实惠、企业得效益、经济得发展、社会得稳定”的多方共赢局面,为经开区高质量发展注入更强动力。
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