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[已见刊稿件] 辽河油田成立班站长协会

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辽河油田成立班站长协会

本刊讯(记者顾威 通讯员朴泽辉)中国石油辽河油田公司10月16日召开班站长协会成立大会,据介绍,这是该公司加强基层队伍建设、提升班站长管理效能、从而深化“三基”工作的创新之举。
        在协会筹备期间,公司工会代理行使协会理事会职能。通过基层班站长自愿申报、二级单位工会推荐,经合规性审查,共有来自十二个油气生产单位的107名基层班站长成为油田公司班站长协会首批会员。公司工会结合推荐考察情况和基层意见,组织会员线上投票,12名会员当选协会理事。
        9月19日,12名理事召开了协会第一届理事会第一次会议,审议了《辽河油田公司班站长协会章程(草案)》、协会标识、理事会架构及职能分工,选举产生了理事长、副理事长,同时研究了四季度重点工作。
        10月16日召开班站长协会成立大会表决通过的《辽河油田公司班站长协会章程》对协会性质、宗旨、活动内容等作了明确规定。其性质为:是在油田公司党委和油田公司领导下的群众团体,油田公司工会负责组织协调促进,协会会员由班组管理经验丰富的优秀班组长组成。宗旨为:锚定“争当标杆旗帜、建设百年油田”使命愿景,聚力奋斗“六个一”目标任务,突出基层班组“关键少数”,坚持"服务生产、赋能基层、开放共享、持续创新"原则,以提高班站长的基础管理能力、协调组织能力和创新执行能力为重点,着力为班站长赋能,不断增强基层班组的凝聚力、战斗力、创造力。协会活动的主要内容是组织生产难题联合攻关、开展专业技能与知识培训、推广先进管理经验、团队建设与凝聚力提升。
        协会设计了以圆形为核心构型的标识,喻示班站作为企业凝聚与运行的基本细胞,体现其支撑全局、稳定运营的关键作用。渐变石油红色的火苗,寓意班站长作为班站细胞的细胞核,是基层管理的核心,并为之奉献赋能。绿色为底,象征绿色班站活力。底部托举造型兼具“团结”与“守护”之意,突出班站长在提质增效与一线创新中的责任与能动性。整体设计强调班站在企业高质量发展中的基础性地位和班站长在基层管理中的核心作用,以及其衔接战略与执行的枢纽功能。
        协会首席顾问、辽河油田公司群团工作部部长、工会常务副主席姚文涛出席成立大会并讲话,他表示,油田公司正处于转型升级的关键期、深化改革的攻坚期、创新驱动的突破期。在这样的时代背景下,我们成立班站长协会,至少有四个方面的深远考量,即这是夯实油田发展根基的战略工程、破解发展难题的创新之举、培育新时代产业工人的重要抓手、创建党委与基层高效沟通的有益尝试。他要求协会明确目标定位,全力打造班站长成长成才的"四个平台",即能力提升的“加油站”、经验共享的“立交桥”、难题攻坚的“智囊团”、风采展示的“大舞台”。


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