【1057期】“一起保安全”专栏

张硕御月

“一起保安全”专栏

“蒲白矿业杯” 全国煤矿企业职工安全生产应知应会知识竞赛

【第一期赛题】瓦斯爆炸及煤与瓦斯突出


一、判断题（对的打√，错的打×）
      1.一个矿井中只要有一个煤（岩）层发现瓦斯，该矿井即为瓦斯矿井。瓦斯矿井必须按照矿井瓦斯等级进行管理。（  ）
      2.采区回风巷、采掘工作面回风巷风流中瓦斯浓度超过1.0%或二氧化碳浓度超过1.5%时，必须停止工作，撤出人员，采取措施，进行处理。（  ）
      3.不按规定检查瓦斯，存在漏检、假检的，不属于煤矿重大安全隐患。（  ）
      4.突出矿井的入井人员必须随身携带隔离式自救器。（  ）
      5.突出煤层采掘工作面并不一定非得设专职瓦斯检查工。（  ）
      6.临时停工的地点，不得停风；否则必须切断电源，设置栅栏，揭示警标，禁止人员进入，并向矿调度室报告。（  ）
      7.在低瓦斯矿井中，掘进巷道可以不采用抗静电、阻燃风筒。（  ）
      8.在无突出危险工作面进行采掘作业时，可不采取防治突出措施，但必须采取安全防护措施。（  ）
二、单选题
      1.在测定瓦斯浓度时可以采用以下哪种方法？（  ）
      A目测   B．气味法  C．示踪法  D．瓦斯浓度测定仪法
      2.在理论上，当瓦斯浓度达到（  ）%时，瓦斯可以和空气中的氧气完全反应，爆炸强度最大。
      A.7    B.8    C.9.5    D.15
      3.下列现象中,哪种现象是煤与瓦斯突出的前兆（  ）。
      A.瓦斯涌出量增大，工作面温度降低B.有水气   C.煤壁挂红   D.钻孔有水流出
      4.井下爆破时产生的火焰不能引燃瓦斯，是因为（  ）。
      A.能量不足   B.缺氧状态    C.火焰存在时间短    D.瓦斯浓度不在爆炸区间内
      5.矿井瓦斯积聚常常在巷道的上部是由于（  ）的原因。
      A.风流速度小    B.巷道有冒高    C.瓦斯比空气轻    D.风流速度大
      6.矿井瓦斯是井下从煤岩中涌出的以（  ）为主的有毒、有害气体的总称。
      A.二氧化碳    B.氮气    C.一氧化碳    D.甲烷
      7.矿井绝对瓦斯涌出量大于或等于（  ）m3/min时，必须建立抽放系统。
      A.10    B.15    C.30    D.40
      8.从防止静电火花方面，下列哪种情况不适合煤矿井下使用（  ）。
      A.塑料管    B.铁管   C.钢管    D.木材
三、多选题
      1.下列哪些火源能引起瓦斯爆炸（  ）
      A.放炮火焰    B.电气火花   C.井下焊接产生的火焰    D.防爆照明灯
      2.我国矿井瓦斯等级目前分为三级，即（  ）。
      A.低瓦斯矿井    B.高瓦斯矿井   C.煤与瓦斯突出矿井    D.无瓦斯矿井
      3.瓦斯爆炸应具备的条件是（  ）。
      A.一定浓度的瓦斯   B.足够的氧气   C.一定温度的引火源    D.足够的二氧化碳
      4.下列哪些人员在入井时必须携带便携式甲烷检测仪？（  ）
      A.矿长    B.工程技术人员   C.爆破工    D.采掘区队长
      5.煤与瓦斯突出的主要因素有（  ）。
      A.地应力    B.高压瓦斯   C.煤的结构性能    D.煤的深度变质
      6.掘进工作面瓦斯积聚的原因可能有（  ）。
      A.风筒漏风    B.局部通风机能力不足   C.串联通风    D.工作面粉尘浓度大
      7.矿井瓦斯的组成成分中，属于窒息性气体的有（  ）。
      A.氮气    B. 二氧化碳   C. 硫化氢    D.一氧化碳
      8.下列哪些措施可以预防煤与瓦斯突出（  ）。
      A.开采保护层    B. 预抽煤层瓦斯   C. 煤层注水    D.深孔松动爆破
      9.下列选项中，属于对井下避难所的要求有（  ）。
      A.支护保持良好   B.电话直通调度室  
C.供风设施       D.足够数量的自救器

小河嘴煤矿工会牵头全员参赛

【赛事播报】
■     杨涛 杨华


   “大家注意啦，由中华全国总工会劳动保护部和工人日报社联合举办的‘蒲白矿业杯’全国煤矿企业职工安全生产应知应会知识竞赛马上就要开赛了！”10月15日下午，在四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿通风队瓦检班班前会上，班长王仁均兴冲冲地拿着“班组天地”第1056期报纸和矿上的参赛通知，对全班职工喊道。
    矿上的通知是当天上午发下来的。对此次竞赛，矿党政工领导高度重视，成立了以矿工会主席张勇为组长、各区队分工会主席为成员的竞赛组织领导小组，并召开了专门会议安排布置参赛工作，决定将各区队分工会组织职工参赛情况作为矿工会10月份工会工作月度考核内容之一。
    根据安排，由矿工会班组建设负责人员将竞赛题目下载，编印成标准答卷，统一印发至各分工会，并组织全矿8个区队50个生产班组及供应科地面加工班、后勤管理科维修班等5个机关后勤班组，进行书面答题；矿培训办在参赛期间每天上、下午定时向职工开放机考室，方便职工网上答题；待四期赛题全部答完后，由矿工会统一将班组和职工个人答题卡收集封装并一起邮寄。该矿要求，各班组在生产任务繁忙的情况下，可以利用工作间隙时间，在矿职教室分批参加知识竞赛书面答题，既不影响正常生产，又保证了职工认真完成答卷。
    该矿竞赛组织领导小组还就参赛组织工作提出了三点原则，一是提高职工安全意识，以赛代培，丰富职工安全知识；二是借机细查隐患堵漏洞，确保年末安全生产；三是全员参赛一个不落，增强竞赛效果。
    结合此次竞赛，该矿还决定在全矿开展安全生产“十个一”活动，即：读一本安全生产知识的书、提一条安全生产建议、查一起事故隐患和违章行为、写一篇安全生产体会、 做一件预防事故的实事、看一场安全生产录像或电影、接受一次安全生产知识培训、忆一次事故教训、当一天安全检查员、开展一次安全警句创作活动等活动。

安全“不放心人”排查法

【经验推广】
■     王建


    由全国安全优秀班组、山东省煤炭系统金牌班组、山东兖矿集团东滩矿综采工区第一生产班研创并实施的班组安全“不放心人”排查监控法，目前已被山东省安全监察局推广到全省煤炭企业，作为典型案例被收入煤炭工业出版社《山东省煤矿班组安全生管理研究》一书。该法核心内容有三点：一是确定该重点管理的职工，二是推进班前排查，三是设“六关”帮助安全“不放心人”成为安全自控人。
    首先确定范围，哪些职工该重点管理。该班确立了20种安全“不放心人”：入矿不久的新工人、不懂规矩的糊涂人，冒险蛮干的莽撞人，大大咧咧的马虎人，疲乏多病的体弱人，过度劳累的疲倦人，休息不好的固执人，情绪低落的萎靡人，心中有事的忧患人，专找窍门的侥幸人，屁股太沉的懒惰人，及早上井的慌张人，准备结婚的幸福人、反应迟钝的呆板人，干活毛糙的急躁人，节约劳保的小气人，变换工种的隔行人、情绪低落的心烦人、好大喜功的年轻人、违章指挥的领导人。  
    其次破解难题，有板有眼地推进班前排查。该班制定了《安全“不放心人”排查监控规定》，第一步排查流程。由班组长和安全管理者将排查出的安全“不放心人”分别填写在相应的隐患排查记录本上；第二步监控管理流程。根据安全“不放心人”的具体情况，采取靠上去耐心做思想工作、安排专人重点盯防、不安排单岗作业等措施，及时消除不安全隐患。在安排专人监督的同时，进行自我排查确认、签字；第三步是建立安全“不放心人”培训档案，对经一周帮教后仍不能保证安全的“不放心人”，进行安全业务知识辅导培训，提高其现场操作技能和适应现场作业的能力。
    第三是设“六关”，帮助安全“不放心人”成为安全自控人。该班让安全“不放心人”过的“六关”是：亮相关、反思关、检查关、培训关、帮教关和谈心关，促其转化为安全自控人。对排查出的安全不放心人员，按照年龄和性质，制定分级帮教措施，确保现场遵章作业、安全生产。  
    此法保证了该班组连续10年产煤突破200万吨，连续13年零轻伤，连续9年零“三违”。