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冀中能源邯矿集团云驾岭矿“四项举措”推进创先争优

发表于 2011-11-11 22:02:53 | 查看全部 |阅读模式

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       冀中能源邯矿集团云驾岭矿“四项举措”推进创先争优
   
    冀中能源邯矿集团云驾岭矿在创先争优活动中,围绕生产中心,紧扣创建主题,瞄准386111目标,结合“百日万人解放思想大讨论”,以四项举措为抓手,助推了活动开展。
    抓活动深化。该矿党委围绕安全中心不动摇,创新规定动作,拓展区队自选动作,丰富支部活动内涵。结合“百日万人解放思想大讨论”,拓宽创先争优载体,对标定位,打开解放思想“总阀门”,消除发展“瓶颈”,把“大讨论”和创先争优有机结合,在讨论中提高,在创先争优中体现讨论效果,促进思想大解放,企业大发展。抓活动提升。以“党员示范岗”、“党员安全岗”和党员许诺践诺为引领,解放思想、转变观念,把精力放在生产上。围绕思想认识、发展质量、体制机制、队伍素质、党群工作 “五个提升”新要求,深入基层,亮牌示范,承诺履诺。与职工打成一片,在实际中磨练意志、增长知识、提升能力,使工作贴近基层,符合实际,现场管理,把好安全关,争做安全型党员、学习型干部。抓活动实效。党员干部把安全生产、经营管理、服务职工融入到工作中。通过“党员示范岗”、“党员安全岗”和党员许诺践诺活动和区务、政务公开考核,使创先争优 “落地生根”。针对存在问题督促整改,狠抓落实,确保实效。抓活动考核。该矿把“百日万人解放思想大讨论”考核机制和“安全流动红旗”融入创先争优考核之中,使“大讨论”、安全管理、创先争优三者有机融合,发挥1+1>2的效应,使创先争优更具特色、更有分量。按照对标要求,晋档升级,量化管理,完善考核,以岗定责,克服慵懒思想,树立竞争意识。营造风清气正、你追我赶、干事创业的良好氛围,促进企业和谐发展。(李潇)18931008285
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