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为了更好地提高投稿通道新闻稿件质量，杜绝稿件中出现的常识性错误，调动会员们对稿件点评的最大积极性，中国企业员工互动平台决定开展稿件点评活动。每期主题稿内容设定后，对班组天地摄影投稿通道和文字投稿通道中上传的稿件进行点评。点评最多的前三位老师的稿件，将得到夏老师或者投稿通道版主的针对性点评机会。我们将由专人统计，并在周二统一公布前三名结果。小到一个标点，大到新闻的主题您都可以进行针对性的点评。这将是锻炼老师们的绝佳机会，“人人参与，人人点评”，希望老师们能真诚的对待每一位老师的稿件。您的付出，也必定会得到丰厚的回报！最后，衷心地祝愿老师们幸福快乐!
备注：点评有效期为每周四晚上12点至下周一晚上12点截稿，周二公布点评前三名，夏主编和版主的针对性点评会在下一周的投稿期间进行。点评必须要有针对性的点评才可以，比如标点，语法，主题、新闻要素、新闻价值等。无实质内容的回复不算作点评。比如回复表情，或者简单的点评“好”、“不错”之类的语言。
参照问题：
1、稿件中的错字、错词、病句等
2、稿件是否立足于班组职工
3、稿件新闻六要素是否齐全（5W：何时、何地、何人、何因、何事；1H：怎么样，也就是何果）据悉……
4、是否具有新闻价值，是否是常规性的工作。执意把“正在……”如：正在吃饭、我正在睡觉、我正在上班的路上……等等属于人类的常规性动作当新闻来报道。
5、是否出现“李师傅、小王”等称谓。新闻报道首先要真实，新闻原则就是用事实说话，所有涉及到的人，都必须写全名；企业名称是否完整。
是否出现“据悉、据说”等字眼。记者使用这个词是告诉大家，不了解情况的记者是通过知情人和可靠渠道而获知信息的，用“据悉”加以强调，为的是增强自己报道的真实性和信息来源的可靠性，但需要提醒大家的是，记者使用“据悉”也是不得已的。在新闻采访中，记者受各种因素制约、没有办法采访到、却又不得不报道的新闻事实，只能“据悉”，用“据悉”就是把自己当外人。所以说，写企业新闻，用不着“据悉”，就算是别人传递给自己的信息，那也不妨点名道姓地说“某某对我介绍”、“某某部门透露”等，因此，请别再用扬短避长的“据悉”了。
注：不断加以补充
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发表于 2011-11-24 19:23:19
发表于 2011-11-24 20:00:39
