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每逢年终岁尾,身在职场的人们往往比平时的事物还要多,“焦虑”一下也是正常现象,“人非圣贤,谁无焦虑”,可以说,永远不知“焦虑”是何滋味者简直可以算得上“神人”。有“焦虑”的感觉并不可怕,关键是不能任凭“焦虑”情绪长时间与自己相伴,对于整天都有“焦虑”情绪的人来说,过节日几乎等同与“过劫”,根本享受不到节日的喜庆和幸福。
要想自己不患上“年终焦虑症”,学会自我调适非常重要,只有自我调适使自己变得豁达起来,那些容易在年终产生“焦虑”情绪的人才能坦然“过劫”,否则,“焦虑”情绪给自己带来将是难以言表的痛苦,甚至还会诱发其它一些病症,自己吃苦受罪不说,还会给家人带来无尽的痛苦。其实,在很多时候,“快乐工作,幸福生活”都离不开自我调适,毕竟,人们有许多时候都会与不如意的事情不期而遇,这时候,如果不懂得自我调适,就很容易出问题,使本来挺幸福的生活“变味走调”。笔者有位朋友,年终时单年终奖就令不少人羡慕,可他连续几年在年终都会产生“焦虑”情绪,究其原因,不过是他总想工作上有所“进步”,得到领导的赏识,后来,他听了朋友的劝说,安心干好自己的工作,不去多想遥不可及的事情,年终“焦虑”情绪自然不再“缠”住他不放
如果在年终发现自己有“焦虑”情绪,首先得找到“焦虑”的症结在哪里,然后自己再“对症下药”,将“焦虑”遏制在初始阶段。可以说,“有点担心、有点哀怨还有点无奈”充其量只能算是“焦虑”情绪,与真正的“病症”有着本质上的区别,认为有点“焦虑”就是“病症”完全是自己吓自己。同样的道理,在年终显得“焦虑不安”也是典型的没事找事,别说年终岁尾只是忙总结忙过年,就是真有什么劫难需要的也不是“焦虑”,而是想方设法去解决问题,度过难关,一味的苦恼、恐惧和“焦虑”不仅于事无补,还还适得其反,让事情变得更糟,想开了就啥事都没有,只有想方设法使自己豁达起来,才会远离“焦虑”。无论平时还是年终岁尾干啥只要不“焦虑”不气馁,干出成绩的几率就要高许多。
有道是:年年年头接年尾,月月月圆逢月半 。在这“年头接年尾”之际,不管是“焦虑”还是快乐都得过这道“坎”,那我们为何不学会自我调适,让自己有个好心情欢欢喜喜、坦坦然然来辞旧迎新呢? |