松藻公司工会工作呈现“六大亮点”

连续风格

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   2011年，松藻公司工会时刻以“群众的满意度”和“党政的认可度”为工作准则，不断探索工会工作新机制和新方法，使工会工作呈现出“六大亮点”。

    扶贫帮困进一步深入。今年，公司两级工会不仅修订完善了各种制度办法，还创新了标准化扶贫，使帮扶工作进一步深入。目前，公司已被重庆市总工会评选为重庆市工会帮扶工作十大标兵单位，并被推荐为全国总工会帮扶工作先进集体。

    员工维权机制有特点。今年，进一步规范了基层民主管理。两级工会还成立了劳动争议调解委员会。渝阳煤矿还成立了维权办公室，经过一年的工作，效果较好，受到了广大员工的称赞。

    职工学校建设推进有力。今年，松藻煤矿建成了“全国职工书屋”示范点；公司总医院和机修厂的职工书屋被重庆市总工会命名为市级职工书屋。公司17所职工学校举办各类技能培训532期（次），培训人员达4.89万人次。

    班组建设声势大效果好。公司班组建设已形成了“党委领导，行政主抓，工会协助，全员参与”的格局。今年，公司有24个班组被集团公司和市总工会命名为工人先锋号，逢春煤矿采煤三队被推荐参加全国能源化学系统工人先锋号的评选。

    全民健身活动氛围浓厚。今年，公司继续大力推进全民健身达标活动，一年来，全公司举办全民健身活动101项次，参与员工达6747人次。此活动受到集团公司领导及参会人员的一致好评。

    文体硬件设施上档升位。公司拥有集团最好的室内体育馆和电影院。目前，公司有9个塑胶篮球场、8个塑胶羽毛球场和1个塑胶足球场。据统计，公司现已建有12个健身场、1个足球场、14个篮球场和15个羽毛球场。