述职不要忘了“述失”

郭一丁

江苏灌南县供电公司  黄以华

时已年底，各级领导又在忙着述职。这是总结回顾一年工作，兑对承诺，接受群众监督的一种好形式。但是不少述职对成绩不舍巨细，而对不足却轻轻带过。笔者认为这样述职有失偏颇：述职既要谈成绩，也要谈自己工作中的失败和失误。

述职既谈成绩又谈失败和失误，体现了马克思主义事物两分法的辨证观念。因为世界是多维的变化的，有成绩就有不足。特别是在“摸着石头过河”的改革年代，“失败”交学费不奇怪，失误也不是当今“新生儿”。但关键是如何正视和对待这些失败和失误。主动承认、查找不足，这既是党的实事求是的精神体现，也是我们各级领导自信有力量党性强的表现。只有正视失败和失误，并以此为镜子，及时修正错误，老百姓才能信服我们，我们的事业才能不断前进，才能无往而不胜。反之如果我们掩饰不足，掩盖错误，甚至讳疾忌医，那么最终只能是自欺欺人，失掉群众信任基础，毁掉自己和我们的事业。

为了企业的科学持续快速发展，笔者真诚地希望各级领导不仅要在述职时，找不足查短板，而且要在平时的工作中经常“自我找茬”吹毛求疵，不断改进工作，尽量减少失败和失误，把我们的事业推向前进。