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“张成春你把铲子放下，先把支柱防倒钩子挂好再攉煤，支柱防倒钩子不挂，会造成支柱防倒失效，咱们不能只顾赶任务，小隐患也不能生产”。“祖茬长，你的心真细，连这么小的钩子你都不放过，好的，我挂好防倒钩子，咱们再攉煤”。2月15日，淮北矿业芦岭矿综采二区夜班工作面职工祖心民与同茬工友张成春刚刚补完单体液压支柱，看到张成春没挂防倒钩子，就忙着拿起铲子攉煤，急忙制止。
进入今年，该区在各班组建立茬长制，凡是两个人以上集体作业的，必须指定一名安全意识强、业务技术好、现场经验丰富的职工为安全茬长，负责施工前的“手指口述”安全确认、班中安全隐患排查、施工过程中的风险预控和施工质量的把关，此项举措进一步增强了职工安全意识，提高了班组自主管理的能力。元月份，这个区杜绝了一般“三违”现象，安全生产原煤11.5万吨，创单月产量新高。
该单位从责、权、利三个方面充分调动“茬长”的工作积极性。责，就是定责任，茬长在班中对本茬的安全生产、施工质量管理、生产任务的完成全面负责。权，茬长同时履行安监员和班长的权力，带头联保互保，带领工友及时处理施工过程中出现的安全隐患，在出现重大安全险情时，有权现场停止全茬人员的作业、撤人，做到不安全不生产。利，茬长带领工友圆满完成工作任务、做到安全生产，根据工程质量合格品、优良品，每班给予10分到20分的奖励；对完不成工作任务、工程质量出现不合格品、本茬工友发生“三违”现象的，每次处罚为同茬工友的120%到140%，进一步增强了茬长的责任意识，实现了职工的自我管理。（王盟 刘燕）
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地址:安徽宿州市芦岭煤矿宣传部 邮编:234113 字数:约620字
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发表于 2012-2-20 10:52:31
