【跟贴1078期：抓拍创新行动】班组“4J”文化管理经

钟笛 · 发表于 2012-3-16 09:42:54

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班组“4J”文化管理经

3月16日，由安徽淮北矿业淮北选煤厂桃园分厂乙班班长李鑫自创的“静、精、兢、劲”班组文化管理经被全班成员一致通过。当天上午，李鑫边往班组休息室的墙上张贴这4个字的标语，边介绍说它们的含义分别是情绪上静心工作、技术上精益求精、态度上兢兢业业、生产上干劲十足。通过创新这易记、易懂的“4J”文化管理经，激励班组职工在日常工作中用心每一天，做好每件事，以良好的状态完成各项工作任务。（钟笛摄）

王志强 · 发表于 2012-3-17 19:45:08

感觉有一些平了，如图二字就不需要了吧

钟笛 · 发表于 2012-3-17 20:14:46

谢老师点评！

ljtao · 发表于 2012-3-18 06:09:11

学习，

。全班成员一致通过----应该表现出来更好？

连续风格 · 发表于 2012-3-18 20:29:47

班组“4J”文化管理经

初卫平 · 发表于 2012-3-19 00:08:51

我和志强观点一样，这幅片子有点平钟笛老师，得罪了，呵呵

屈联西 · 发表于 2012-3-19 09:55:18

“静、精、兢、劲”班组文化管理经被全班成员一致通过后上墙？
这句话不好理解。

钟笛 · 发表于 2012-3-19 10:34:49

感谢以上各位老师的指点，我再思考下！

zharlie123 · 发表于 2012-3-19 12:51:01

不太明白

zhangdenze · 发表于 2012-3-19 20:58:43

作者的本意是想表现管理创新，但这种创新是不好表现的，现在这张图片个人感觉有些单调，表现力不够好。

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