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在煤矿,要想实现矿井的安全生产,需要许多在生产现场中的安全监督监察人员,而“职务不高、责任不小”,将现场安全管理视为第一责任的特殊群体,就是人们常说的安监员。冰冷无情、不讲情面似乎是他们永远的代名词。2008年5月25日,对于新矿集团翟镇煤矿综采一队的安监员姚献忠来说是普通的一天,但因我们的采访不经意间展现出了他鲜为人知的一面……
安监员姚献忠的一天
5:30――6:10 翟镇煤矿综采一队学习室
“大家一定把这些隐患多看两遍,到现场后立即进行整改,多费点时间没啥,可干起活来大伙心里就踏实了……”当我们如约赶到综采一队时,姚献忠正在工前会上给大伙做“最后通牒”。见几个年轻的职工不是很明白,他就一边比划着一边不厌其烦的解释,胖大的身躯看上去手舞足蹈,稍显笨拙。当他看到我们后腼腆地笑了笑继续讲解,看上去满脸的严肃。
“姚师傅是不是每天都在工前会上讲解这些安全注意事项?”我们趁着等待的空隙和综采一队队长贺兴源攀谈起来。据贺队长介绍,为提高全区职工的安全意识,这个队将每个班发现的安全隐患打印成小纸条,在下一个班的工前会上让职工学习,并由当班安监员讲解现场的注意事项。“老姚可是我们队的老安监了,打我们综采一队2002年8月份刚成立那会,他就干这个活,别看他平时大大咧咧,可对待安全工作那可是一点也不含糊!”
7:15――14:30 3202E工作面
乘坐罐笼、人行车、拐弯猴车,从下井到姚献忠的3202E工作面不到40分钟。“要是以前从下井到我们的工作面至少要两个多小时,现在井下运输都是网络化了,我们下井也轻省多了。”“看着脚下、注意头上。”到了井下的姚师傅一改初次见面时的腼腆,也许是出于工作的本能反应他不时地提醒我们注意安全,并打开了话匣子。“安监员这个活儿啊是真累,不光是累腿、累嘴,最主要是累心。但干了这么多年了,俺已经喜欢上了这个活儿,尤其眼看着俺矿上马上就要实现安全生产2000天了,俺是打心眼里高兴,只要大伙都能安安全全的,干什么活儿都觉不着累,就跟打了兴奋剂似的”他笑呵呵地说。
“老姚,来这么早啊!”不知不觉,我们已经到了工作面。还没下夜班的工人师傅们都热情的和他打着招呼。“小陈你小子过来!”老姚板起脸手指着人群中一个小伙子说。“嘿嘿,老姚哥,俺这回可没违章。”小伙子用手扶了扶安全帽嬉皮笑脸地说。姚献忠照着小伙子肩头轻捶了一拳“你这阵确实有进步啊,连续三个多月没违章。但是我告诉你多少次了,一定要把帽带系紧!”姚献忠边说着边帮小伙子将他快要松开的帽带重新系紧。“嘿嘿……”小伙子不好意思地拍了拍老姚的肩膀走开了。“怎么你经常处罚他们,他们还对你这么热情啊?”在我们的印象里,煤矿安全的管理与被管理似乎是很难化解的矛盾,但眼前的情景却让我们十分不解。“刚开始也不行,只要我一到现场,他们就都躲着我,有时碰到违章现象进行制止时,有的职工也很不理解甚至还曾威胁过我。说实话,当时心里也是感觉很憋屈,有一阵子都不想干了。”
在工作现场,我们发现老姚一刻也不歇着,除了半个小时一次的现场安全隐患排查,他一会儿检查移架是否到位,一会儿查看转载机头地锚固定是否牢固,一会儿又弯着腰在综采支架间查看支撑力仪表上的数值,还不时地扯着嗓子提醒大伙注意安全。动作熟练敏捷全然没有了在地面时的笨拙。时间过的真快,转眼间到了中午吃饭的时间,老姚终于能坐下来歇歇了,于是我们利用这个间隙和他攀谈起来。
今年已是不惑之年的姚献忠,1985年参加工作,1993年9月份来到翟镇矿,先是在运搬工区干安监员,后来又调到该矿综采一队干安监员。“老姚”既是大伙对他的一个亲切称呼,也说明他在安全监督监察工作方面的资历,这一点他很是引以为豪。老姚说他刚干安监员那阵子,心里总是喜滋滋的。“领导信任咱,咱就得干好,绝不能愧对咱这身安监服,更不能辜负领导的信任。”正是有了这种想法,所以在工作中他凭着一腔热情,敢于碰硬、严格管理,凡是发现违章现象就立即落实考核。别说,在刚开始的那段时间,他分管的班次中,违章率一度降低。然而,好景不长,老姚逐渐发现,这份工作并不是想他想象的那样轻松。有时发现了违章现象,违章的职工要么当场死不认账、无理取闹直至威逼胁迫,要么就是事后套近乎拉关系。更有甚者,竟然理直气壮地问他:你说我这样干违章,你倒是教教我这个活儿该怎么干?老姚竟被问的哑口无言。当他找到工区领导反映时,队长贺兴源对他说“你不要以为多抓几个违章就是成绩,关键是想办法减少违章杜绝违章。并且一定要注意工作方式方法,想办法提高大伙的安全意识!”犹如当头一棒,贺队长的一番话让老姚更加坚定了他干好这份工作的信念。从那以后,老姚开始认真学习煤矿三大规程和施工措施,注意积累现场操作的知识。他在工作中将自己定位为三员,即安全检查员、安全的宣传员和安全的教练员。另外,他还学会和职工交朋友,在制止违章的同时交给大伙正确的施工标准,他还结合矿安监处组织的“安全帮教”活动,和违章职工的家人一起苦口婆心的做好说服教育工作,让违章者认识到违章带给企业、单位和家人的危害性。渐渐的,职工们对他由惧怕、憎恨转为敬重和佩服。他所在的班次违章率也呈现直线下降趋势,多次被矿授予安全流动红旗竞赛优胜班组,过去几个难管的违章大王在他的影响下也成了人人羡慕的安全标兵。
15:20――15:50 矿安监处信息中心
一个班终于结束了,带着一身的疲惫,我们和老姚一起升井。在矿安监处信息中心姚献忠将班中自己发现的安全隐患认真地抄写在“BMS管理流程本”上。“这个BMS流程管理办法挺好,我们通过它实现了安全闭环管理。说实话,这几年我们矿上在安全管理方面没少下功夫。”填完本子,老姚笑着说。“特别是今年我们矿搞的安全自主管理,通过专业自监、区队自管、班组自控、岗位自律的方式,提升职工安全意识,让职工实现了由‘要我安全’到‘我要安全’的转变……”提起矿上的安全自主管理,老姚如数家珍,完全是安全专家的派头。
“献忠,最近身体没事吧?”这时,安监处党支部书记尹逊海也刚刚上井,见到老姚后关切的询问他的身体情况。经过了解我们得知,去年9月份,老姚在工作中突然觉得肚子刀绞似的疼,赶紧上井到医院检查,诊断结果是糜烂性胃炎。按照医生的嘱咐至少卧床治疗两个月,工区领导还专门到医院看望他并叮嘱好好养病。但老姚怎么能躺的住,他知道当时工区3205E工作面正在过断层,顶板破碎,现场施工条件差、随时都有隐患出现。就在卧床休息的第五天,他感觉身体舒服些了就上班了。在工作现场老姚见因顶板压力大而导致顶板离层,出现了多处网兜,碎矸石还不时从锚带网里往下掉,对现场职工的人身安全造成威胁。老姚立即向工区打电话汇报,要求停工整治摘除危矸强化支护后再施工,从而杜绝了事故的发生。
经过一个班次的相处,我们发现老姚其实是一个很随和的人,除了隐患、安全、生产,他几乎没有谈及其他的话题。尽管在此之前,我们在矿安监处长白金河那里早就已经知道,他家中有常年病瘫在床和患有心肌梗塞的父母,他曾多次被矿评为“安全标兵”,他的妻子给予他工作无私的支持……但这些事情他一直没说。分手前,老姚告诉我们他最大的愿望就是全矿能顺利到7月6日实现安全生产2000天的目标。我们截稿前老姚还打来电话,他想对矿区所有的矿工家属表达他的一个祝愿,那就是祝矿区每个家庭都幸福美满,祝每名矿工兄弟都能够健康、平安。
新汶矿业集团公司翟镇煤矿党群工作部 赵玉栋 孙彬
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