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“有考验才有工作的动力”

发表于 2012-4-23 11:37:27 | 查看全部 |阅读模式

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                                                                                                          “有考验才有工作的动力”

    4月21日,笔者进入冀中能源邯矿集团长风厂络纱车间时,正赶上开班前会,络纱车间实行三班倒工作制,每个班结束前半个小时与下一个班开始交接班。 “开动机器前先用改锥拧紧螺丝,把张力放开,推车、领纱时一定要注意安全,这几天的原丝不太好用,但我们络出来的成品绝对不能出现质量问题……”为大家讲解注意事项的正是二班班长范娜。
    82年出生的她,脸上显现出青年人少有的沉稳与成熟,车间主任告诉笔者,范娜是一个放到哪都能发光的人。工作四年的她,当过学徒,做过络纱女工,连续三年被评为“金牌班长”。
    1点半,工人们都已经走上了工作岗位。范娜穿梭于车间的各台机器之间,她为工人们一一发放成品袋、废丝袋、打扫便道卫生、巡检成品、指导新工上岗、检查车间环境湿度……由于络纱车间噪音很大,忙起来又顾不上喝口水,她的嗓子早就喊哑了。
    繁重的工作量,每天面对玻璃丝的侵扰,她的手上、胳膊上经常会看到红色的小点子,由于长时间搬运原丝,接触丙酮,手上的口子愈合不住,便经常粘着创可贴。范娜告诉笔者,刚进车间的时候由于缺乏经验,在工作中也遇到过许多困难,最让人下不了台面的是络纱时忘掉上张力,整个成品在络成时就会死死地缠在机轴上拔不下来。为了克服这一难题,她和同事们在摸索中找到了症结所在,调整了络纱程序,把容易出错的操作步骤,放在第一位去完成,她的这一做法在全厂得到广泛推广,并写进了职工培训教材,从此,范娜成了络纱车间的“名人”。
    担任班长后,她也没有放松对技术的追求,车间每次技术改造都活跃着她的身影。说起每一处的改造她都如数家珍,将改造前的缺陷与改造后的效果娓娓道来,透露着她的自豪。
    今年一季度,山西客户需要用纱皮络成拉挤纱,这一做法给络纱工带来一定的困难,纱皮号数粗,生丝多不好粘接,络纱张力不好控制,范娜了解情况后,针对实际情况出主意,想办法,多次反复试验,调整中间张力,现场进行自检,成品全部达到了质量要求,为厂赢得客户同时也提高了成品率。
    截止目前,范娜班无一起产品质量事故发生,并荣获2012年集团公司季度考核优胜单位称号。在荣誉面前,范娜却依旧每天穿梭在车间的每台机器前,问起她的成绩,她又显露出了腼腆的性格,低头一笑:"也没啥突出的,这都锻炼出来了,我也习惯了,工作中有考验才有进步的动力嘛。”
冀中能源邯矿集团长风厂 王红
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发表于 2012-4-23 11:45:34 | 查看全部
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