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企业出钱铺“路”员工成才受益
——公司对员工职业技能培训和鉴定实行全免费
日前，笔者从公司员工职业技能培训与鉴定工作会上获悉：公司员工参加职业技能培训和鉴定，不再向员工个人收取培训费和鉴定费，全部由公司出钱。
近年来，公司很抓员工技能培训和鉴定工作，取得了可喜的成绩。截止2007年，公司组织进行职业技能培训近4000人；有55名员工通过职业技能鉴定获得技师资格，200余名员工获得高级技工资格。为鼓励员工积极参加职业技能培训和鉴定，公司相继出台了《技工评聘管理办法》、《高技能人才评聘管理办法》等文件，使大多数中级技工、高级技工、技师都享受到了技工津贴，部份高级技工、技师还被评为公司高技能人才，得到重奖。但是，仍有一些员工顾虑重重，不愿参加职业技能培训和鉴定，他们要么担心工作和学习时间周转不过来，要么担心通不过鉴定无法报销鉴定费。为彻底打消员工职业技能培训和鉴定方面的种种顾虑，公司特别规定参加职业技能培训和鉴定的员工个人不再缴纳培训费和鉴定费，全部由单位承担。这样，员工不出一分钱，不但能学到技能，提高业务水平，还能在通过相应级别的职业技能鉴定后享受到相应的技工津贴。
同时，公司还将在职业技能培训与鉴定的师资力量、考评员队伍、教材和试题库的功能设定、考评手段、考评硬件投入等方面下功夫，进一步解决工、学的时间冲突。使全公司技术岗位上的11000余名员工的素质都得到较大提升。 （肖 军） |
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发表于 2008-6-12 15:33:01
