【本周事评话题】延长企业职工退休年龄，对此事你怎么看？

wxpzp

版主按：为了方便大家自由表达观点，本期事评继续尝试不设正方、反方、中立，因为许多的问题并不是“非白即黑”，多种观点并呈也许更能活跃思维、引人思考。而打擂辩论的形式，将根据选题需要在企业事评不定期举行。本期话题，您只要根据给出的问题及基本的新闻事实进行评论、表达出自己的观点即可。

【本周事评话题】延长企业职工退休年龄，对此事你怎么看？
     
        新华网北京６月６日电（记者 徐博）人力资源和社会保障部近日在答复网友提问时说，“随着我国经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长，相应推迟退休年龄，应该说是一种必然趋势”，这一表态立即引起了社会各界的广泛关注。
        ——人民网的一项最新调查显示，有7成的网友投票表示反对。
        ——中国国际经济交流中心副秘书长陈永杰认为：条件基本具备。
        ——中国人民大学教授郑功成说：从学术界的主流观点看，退休年龄逐渐延长，是适应人均预期寿命延长、受教育年限延长，以及人口老龄化趋势的必然选择。但绝不可急于求成，也不能简单的一刀切。
        ——曾经在北京一家毛纺厂工作的女工张桂双今年４８岁，下岗多年的她恨不得早点拿到退休金，尽早有稳定的收入。显然，如果延长退休年龄，她肯定不是受益者。
        那么，作为一名企业的在职职工，您对延长企业职工退休年龄怎么看呢？ 欢迎进行评说！第一名奖励现金100元，第二名50元，第三名30元，第四名20元，第五名10元。来稿参加评奖截止时间：2012年6月15日周五晚12时。

李明原创港

我要正常退休，享受优哉游哉的生活该有多好

邢承木

又打推迟职工退休年龄的主意。来个全民公决，看看结果如何？

baihuahe

好像已经 讨论过一次了 吧

wxpzp

作为事评话题是第一次！

gyf695400

是否延长退休年龄应推行双向选择
高运峰
退休年龄是指从工作岗位上退下来，转向享受养老保险待遇的年龄界定。在是否延长现有退休年龄的问题上，笔者认为退休年龄的更改与否不是单独的用人的寿命长短来衡量的，而是要由社会经济发展的程度来做支撑，以科学的论证做依据，以成熟的统筹养老保险机制做保障的。因此，我们在讨论这个问题的时候必须要先回答与其相关的三个问题：
一是现今我国的劳动用工状况是否真的需要全员延长退休年龄？我国即将进入老龄化社会，但要保持和提高GDP，不是延长退休年龄就可以解决的。一旦延长了退休年龄，也就意味着一定年限内，社会上将不在有退休人员，这也就意味着就业岗位将一度处于饱合状态，这只能会使每年的应届大中专毕业生就业难题更加突显。而随着我国产业结构的调整，企业的科技化、信息化程度不断提高，在解决老龄化社会带来的持续发展问题上，我们不能局限在现有人群延缓退休上，而是应该尝试通过优化产业结构，加快岗位信息化建设等途径来解决，这样既提高了劳动生产效率，也符合科学发展的主流。
二是现今延长退休年龄究竟会给企业和社会带来什么？延长退休年龄虽然可以减缓岗位接替人员适应岗位的压力，也可以让老工人、老师傅更好的在岗位上总结经验，但对于一些高强度的工作岗位和特殊工种来说，无疑是加重从业者的负担。特别是在现今工作压力增大的条件下，他们在心理上否做好了准备了呢？同时，从业者的反应能力、工作体力等并不是随着人的寿命延长而增长的，延长退休年龄，也意味着我们的企业将承担由此而带来的安全生产风险。对于职工来说，他们虽然可以延续在岗的高收入，推迟了步入社会的时间，但这同样也限制了企业新活力的注入，一定程度上也会成为企业创新发展的瓶颈。
三是现今人的长寿一定意味着要延长在岗工作时间吗？寿命的延长是法定退休年龄界定的一个根本要素，但并不是唯一的因素，两者也不是互为因果的。人活着固然是要为社会做贡献，但毕竟每个人都有自己相对独立的空间和家庭构想，也有着自己的梦想和追求。他们在工作的艰辛和巨大的社会压力之时，有更多的人群希望能有更大的缓解压力的空间，以便更好、更轻松地享受社会发展成果。
在回答了上述三个问题后，虽然不能为“是否延长退休年龄”给结论，但我们可以看出它的界定与人的思想认识、身体素质、心理素质等各方面密切相联，所以，我们不能盲目的说是与否，它应该是一个企业和个人间双向选择的过程。笔者个人认为：我们应该在当前全民都可以接受的退休年龄基础上，依托人的寿命增长的实际，以现有界定的年龄为节点，在个人有志愿、企业有需求的前提下，建立企业和个人协商的延长退休年龄机制，并由政府在条规制度上做保障。

xiaz72

退休年龄应实行“弹性”制度
退休年龄不能“一锅烩”“一棍子打死”，而要区别对待，实行弹性制度。依据职工的身体状况，岗位实际需求，征询职工个人意愿，商定。要体现以人为本，心甘情愿，企业与个人不能“剃头挑子一头热”，做到“留的开心、用的放心”。再有，商定过程应公开、透明，接收职工监督，避免“人情化、权力化”或暗箱操作。

天下响惊雷

关注

xvyanxiang

我坚决反对！煤矿工人，起早贪黑，工作辛苦，危险性大，50岁或者30年工龄退休，就完全可以了！

微笑的鱼

不同意延长退休年龄，现在企业有年假的都少，再不让正常退休，太没人性了吧。