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员工“亚健康”同样危险
邱志辉
当我们在关心员工安全生产的同时请不要忽视了员工的“亚健康”。因为随着社会和企业的不断发展，不少员工不仅仅要面对工作岗位上的种种安全隐患，而且还有承受起家庭责任和工作情绪等一些方方面面的压力，那么这些负面压力就会慢慢转化为影响职工安全作业的亚健康。员工一旦患上了这些亚健康，就会形成一种无形的企业安全隐患，所以职工们一定要引起重视，防止亚健康带来的一切危害。
休息不好也是隐患。很多员工常常因为各种思想压力和各种应酬造成失眠，直到第二天工作时无精打采，毛毛糙糙，心不在焉，就连班组的工作任务、安全注意事项都不清楚。最后在作业现场不该去的地方也去了，不该干的也干了，最终不该发生安全事故也发生了。
家庭压力大也是隐患。还有一些员工非常辛苦，既要搞好工作，而且回家后还要面对家庭带来的各种压力，往往就是这样的员工容易发生事故，因为他们想的问题比较多，比较复杂。最后把这种思想带到繁忙而又紧张的工作中，最终因为一时思想走神就发生了事故。
情绪不好同样是隐患。有一些员工思想情绪波动特别大，因为他们会因为某种原因造成情绪表现为时好时坏，干工作凭情绪，情绪好工作就干得好，情绪不好就会干得差，或者找到各种各样的理由与同事发生矛盾，如同天气一样的娃娃脸。其实这种情绪不好也是一种隐患，因为一旦情绪没有掌控好，就会容易误把隐患当安全，这种现状必然会发生了安全事故，最后可能连事故原因都找不到。
综合以上三种情况可以证明：企业除了要做好职工的工作中安全防护之外，还应该预防职工亚健康带来的多种不安全因素，因为员工亚健康同样危险。
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发表于 2012-6-18 20:49:01
发表于 2012-6-19 05:14:04
预防职工亚健康总结的好啊