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创新,在班组产生了奇妙的“化学反应” 南阳工务段 赵显锋
创新的源泉在哪里?创新的力量在哪里?带着这些问题,笔者7月23日,深入到郑州铁路局南阳工务段沿线班组,在这里找到了创新的原动力。
创新需要提高境界,要像航天人一样,把创新当使命,当责任,要在工作中精益求精,才能推动企业科学发展,确保安全畅通!如今南阳工务段班组创新工作,已经从个人的单打独斗走向了班组的群策群力。
在南阳工务段笔者体验颇多,职工们一致认为,从创新态度上来讲,就是要有新的追求、要有高的境界,这样班组的集体智慧才能体现的淋漓尽致!
今年,南阳工务段以科技创新为载体,以QC小组活动为带动,制定了《QC小组活动工作制度》,他们在沿班组大力推行质量管理工作,在全段150余个班组中就注册QC小组128个,本着“全员覆盖,重点培养”的原则,邀请国家级、省部级诊断师进行授课,普及全面质量管理知识,并每年举办二次全面质量管理知识培训班,全面推行质量管理工作迈上新台阶。 这个段从结合入手保效果,将QC小组活动与班组建设相结合,从小组申报、课题选择、目标确认、成果申报到奖励措施已经形成了一套行之有效的管理体系。要求QC小组活动的课题要紧紧围绕本班组的目标进行选题,并与车间班组月度奖金挂钩,并先进评选、职称评定、职务晋升等给予一定的政策倾向,极大的激发了广大干部职工参与的积极性和创造性。 聚沙成塔,集腋成裘,班组创新成果是企业新成果的基石。截至目前,南阳工务段通过QC小组开展活动,已经取得各类成果156个,其中有17项成果获铁路局QC小组成果一、二、三等奖,另有4项成果分获河南省一、二、三等奖,4项成果获铁道部优秀成果奖,3项成果获国家级优秀成果奖……
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