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人本管理向八小时以外延伸增强凝聚力

发表于 2008-7-4 16:31:00 | 查看全部 |阅读模式

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人本管理向八小时以外延伸增强凝聚力
江铜集团德兴铜矿采矿场电动轮发动机大修班,创新班组人本管理,在赢得班组员工信赖,集思广益、参与班组管理,营造融洽氛围的同时,将班组管理积极向八小时以外延伸,通过家庭走访、矛盾调解、困难帮助等,有效解决了班组员工的后顾之忧,使班组员工劲往一处使,全身心投入到生产当中,极大增强了班组的战斗力和凝聚力。图为,该班一起学习时的情景。图二为该班一起对照实物进行学习讨论时的情景。  
                         查 列 摄
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 楼主| 发表于 2008-7-4 16:31:34 | 查看全部
请各位老师指点
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 楼主| 发表于 2008-7-4 21:57:43 | 查看全部
谦虚,提个意见嘛 
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发表于 2008-7-4 22:18:29 | 查看全部
好照片!
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 楼主| 发表于 2008-7-5 22:11:43 | 查看全部
谢谢各位老师,
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发表于 2008-7-5 22:51:08 | 查看全部
查老师的图片总是那么好!
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发表于 2008-7-5 23:06:50 | 查看全部
仰拍的照片冲击力大哈。
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发表于 2008-7-6 00:40:54 | 查看全部
八小时以外还穿戴这么整齐,可想而知这家单位的安全意识是多么的高,而且主题也很新颖。我顶。
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发表于 2008-7-6 00:43:12 | 查看全部
唯一的一点问题就是缺少凝聚力,能否更换一张心往一处想、劲往一处使的照片。
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 楼主| 发表于 2008-7-6 16:06:30 | 查看全部
我们这车间是无尘维修标准化车间,全公司首个维修标准化车间,在整修江西省也是首屈一指的,车间的地板也是一种新型材料
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