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由内江市总工会、内江市人力资源和社会保障局主办,内江金鸿曲轴有限公司承办的内江市2012年职工职业技能竞赛“金鸿曲轴杯”数控车工技能大赛决赛于9月27日-28日在内江金鸿曲轴有限公司方向光电园区隆重举行。市委常委、市委秘书长、市总工会主席杜坤飞出席决赛开幕式并作了重要讲话,市政协副主席陈玉春宣布大赛开幕,市总工会党组书记、常务副主席谢娅,市人力资源和社会保障局党组副书记、常务副局长温玉良,市总工会党组成员、副主席姚宗瑜,市总工会党组成员、经审会主任刘力,内江金鸿曲轴有限公司党委书记、总经理田斌等出席开幕式。
谢娅在开幕式上介绍了大赛的筹备情况。
近年来,全市广泛开展了各类劳动竞赛和技术练兵、技能比赛、技术培训活动。2012年开展的内江市职工职业技能竞赛分一级竞赛和二级竞赛,涉及全市10多个行业,55个工种(岗位)。本次数控车工大赛是为适应我市机械制造业的快速发展,提高职工技能水平而确定的一级竞赛项目,自5月开始筹备。经过基层推荐选拔,来自全市5个县(区)13家机械制造企业的24名数控车工,参加了本次决赛。本次大赛将评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名,对获奖选手由主办单位联合颁发荣誉证书,并给予一定的物质奖励,授予“内江市2012年职工职业技能竞赛数控车工技术能手”称号,对在决赛中理论和实际操作成绩均达到60分以上者,市人力资源社会保障局按有关程序申报高级工;对第一名获得者,市人力资源社会保障局按有关程序申报技师。
开幕式上,杜坤飞提出四点要求:一是各级各部门要充分认识举办技能大赛、建设高素质职工队伍的重要意义,努力为我市经济和社会发展奠定坚实的智力支持和人才保证。二是各级党委政府要进一步加强对高技能人才培养工作的领导,把职工培训、技能提升作为实施“人才强市”战略的基础工作。完善人才培训体系,健全技能人才培养机制,加快培养企业急需的知识技能型、技术技能型、复合技能型人才。三是工会组织要在举办技能比赛、建设高素质职工队伍中体现新作为。发挥好工会“大学校”的作用,开展多项活动,着力提高职工的思想道德素质和职业技能水平。四是企业要在举办技能大赛、建设高素质职工队伍上下功夫。职工要勤学苦练不断提高自身素质和职业技术水平,争当行动楷模,努力为推动内江经济发展方式转变,推进新型工业化进程,发展低碳经济、绿色经济作出积极贡献。(陈敏) |