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罗喜林
近日,石壕煤矿招工小组跑遍了綦江区周边村镇,目标是在今年内招收100名新员工,解决井下一线采煤掘进工紧缺的难题。
由于员工年龄增大、退休、调离、流失等诸多原因,该矿出现一线采煤掘进工紧缺的现象,2012年,该矿还将有80多名员工退休。为了解决劳动力缺乏的难题,该矿9月份就组织人力资源科、工会、团委等部门相关人员成立了招工小组,前往赶水、郭扶、东溪、镇紫街等地,与村镇联合开展宣传活动,向村民发放招工简章。同时,该矿制定了一系列举措,对招收来的农民工和普通员工一视同仁,对推荐者进行经济奖励。
10月8日,在镇紫街招工现场,虽然只搭建了简易的一个舞台,但是宣传手册、电视宣传片都是该矿提前精心制作的,再配上文艺节目表演,现场显得异常热闹。当天恰逢赶场天,街上的人群十分拥挤,现场咨询报名的人更是络绎不绝。
“我们招工不仅仅是为了解决企业劳动力问题,也是为了让农民工在矿上安居乐业,避免外出打工的辛劳。”招工小组成员张宇介绍道。
“国营企业比小煤窑更安全,更有保障,我决定去试试。”在现场,村民陈林仔细了解了情况后当即决定报名。
宣传活动取得了良好效果,目前已有80多位村民报名,该矿表示不限定名额,愿意多接收符合条件的村民。 |
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图为该矿组织招收的新员工下井参观。
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