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(跟贴企业细胞今昔中)团队“魔方”打造优质高效班组

发表于 2008-7-13 17:17:33 | 查看全部 |阅读模式

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  修改稿:
        从企业元素中最小的班员细胞开始, 改革开放30年来,企业各个细胞元素发生了质变, 企业细胞今昔变化告诉我们:从个体到集体,从集体到团队,再从团队走向优质高效,这是班组提高生产力,促进企业快速发展的成长之路………
                          团队“魔方”打造优质高效班组
    7月4日,重庆能源集团干坝子洗选厂硫铁车间生产一班班组员工合力破解产品质量难题,试生产成功用户特殊要求的硫精砂产品,比用户计划时间整整提前了十天,样品质量化验无论是粒度还是含硫量都完全合格。是什么“魔方”让该班组如此优质高效?用户感到十分惊讶。
                                      个体时代“各顾各”
     翻开该班组档案,六、七十年代建班初期, 80%的班组员工都是因该厂建厂征用附近农村土地而到厂上班的早期农民工,并且女工多、男工少,文化程度均在初中以下,有的连自己的名字都写不起。她们以前在自己的土地上自由惯了,进了工厂,对企业劳动规章制度难以适应,不习惯班组严格的组织纪律约束,更没有班组集体意识。早期曾担任过该班班长的硫铁车间主任黄冰说:那时,大家对班组集体活动不认同,戏称班前会是“社员会”、食堂集体用餐是公社吃大锅饭,弄得人哭笑不得;由于缺少集体这个观念,有人在设备运转过程中悄悄跑回家去喂猪,结果酿成了生产事故;公用的拖把等物品经常被私人带回家而使工作环境脏、乱、差;甚至有人把新的运输机皮带割成一段一段的带回家做布鞋底板,不惜破坏设备设施;彼此工作界限划分得也非常清楚,互相不协作配合,当时班组可真难管。
                                     集体时代大“集合”
    80年代后期开始,该班组着力集体建设,用严格的管理制度根除班员的陋习,重新塑造或改变其个体行为;经常组织春游、拔河、合唱等集体活动,并辅以情感引导其全身心地融入到班组集体;后来,还举办班组扫盲班、开办夜校、建立健全岗位自学成才激励机制等,以及开展强制培训、特殊工种人员持证上岗培训、师带徒、技术大练兵、同工种业务竞赛……该班现任副班长张兴本说:“这些传统的职工队伍建设方法虽然现在觉得老套,但是,逐渐激活了班员这个企业元素中最小的细胞,班员个体相互作用、相互依赖, 班组员工在群体活动过程中自然集合在一起,逐渐形成了班组集体,班组打架骂人的少了,服从指挥、懂礼貌的多了,班员偷懒耍滑的少了,爱集体讲奉献的多了,队伍比过去也好带多了” 。该班后来也不断地从技校、大、中专院校分配来毕业生,班员整体素质有了一定幅度提升,培养出像李兴林、向小丽、潘明等一大批班组骨干,并多次获得该厂“先进班组”、“文体活动先进班”等班组集体荣誉。
                                       团队时代出效率
    2006年,硫铁车间40万吨矸煤生产线建成投产后,更需要一支观念新、作风硬、技术精、会协作的班组员工队伍,必须把粗放的班组集体造就成为有知识、有特色、高效率的团队。为此,该班组首先向班组员工征集个人愿景,最后,提炼出“安全生产至上、共创优质高效班组,打造生产精锐之师”的班组共同愿景;车间帮其聘请有经验的专家、技师在班组担任技术员、质量员、政工员,辅导班组员工团队开展 “学政治、学技能、学文化、学电脑、学创新”的五学活动;搭建团队高效学习平台,兴建了班组学习室并配置电脑和各种书刊、报纸;并进行班员工作日志、读书笔记评比奖励,通过一日一题、一周一讲、一月一考,每个季度评选“红旗岗位”和“十大明星”,并专门增加“团队创新”奖项,激励班员将个人创新项目转为团队合作创新,追求高效技术创新成果。
    该班组不断完善团队建设体系,班组共同愿景成为感召大家精诚合作的团队精神动力,不但在每天的排班会上被齐声喊响,鼓舞了斗志;遇到问题大家共同决策、共同承担责任;工作过程中齐心协力配合、角色互补,共同追求团队绩效,这成为该班组破解生产难题的“法宝”,在多次完成特殊生产任务过程中得到了验证。前不久,一用户需要一批粒度要求特殊的硫精砂产品,虽然过去从未生产过这样的产品,生产一班还是毅然从车间接下合同定单。班组技术员、质量检查员和操作员工群策群力、协调配合,团队协作,随时调整球磨机入料、筛网密度,洗水浓度……攻克了生产过程中的一道道难关,试生产出了完全符合用户特殊质量要求的硫精砂产品。
    该班组从个体到集体,从集体到团队,再从团队走向优质高效,这就是他们破解一个个生产难题,取得绩效,赢得用户尊重的制胜“魔方”。
                                                                           方向
原稿:
        从企业元素中最小的班员细胞开始, 改革开放30年来,企业各个细胞元素发生了质变, 企业细胞今昔变化告诉我们:从个体到集体,从集体到团队,再从团队走向优质高效,这是班组提高生产力取得绩效,促进企业快速发展的成长之路………
                                                                            团队精神打造优质高效班组
        7月4日,重庆能源集团干坝子洗选厂硫铁车间生产一班班组员工合力破解产品质量难题,试生产成功用户特殊要求的硫精砂产品,比用户计划时间整整提前了十天,样品质量化验无论是粒度还是含硫量都完全合格。是什么“魔方”让该班组如此优质高效?用户感到十分惊讶。
        翻开该班组档案,六、七十年代的班组员工80%都是因该厂征用附近农村土地而到厂上班的早期农民工,并且女工多、男工少,文化程度均在初中以下,有的连自己的名字都写不起。她们以前在自己的土地上自由惯了,进了工厂,对企业劳动规章制度难以适应,不习惯班组严格的组织纪律约束,更没有班组集体意识。曾担任过生产一班班长的硫铁车间主任黄冰说:建班初期,大家把班前会叫成“社员会”,食堂用餐称作公社吃大锅饭,弄得人哭笑不得;由于大家缺少集体这个观念,有人设备运转过程中悄悄跑回家去喂猪酿成了生产事故,公用的拖把等物品经常被私人带回家而使工作环境脏、乱、差,甚至有人把新的运输机皮带割成一段一段的带回家做布鞋底板,不惜破坏设备设施;彼此工作界限划分得也非常清楚,互相不协作配合,当时班组可真难管理。
        80年代后期开始,该班组着力集体建设,用严格的管理制度根除班员的陋习,重新塑造或改变其个体行为;经常组织春游、拔河、合唱等集体活动,并辅以情感引导其全身心地融入到班组集体;后来,还举办班组扫盲班、开办夜校、建立健全岗位自学成才激励机制等,以及开展强制培训、特殊工种人员持证上岗培训、师带徒、技术大练兵、同工种业务竞赛……该班现任副班长张兴本说:“这些传统的职工队伍集体建设方法虽然现在觉得老套,但是,逐渐激活了班员这个企业元素中最小的细胞,班组打架骂人的少了,服从指挥、懂礼貌的多了,班员偷懒耍滑的少了,爱集体讲奉献的多了,队伍比过去好带多了” 。生产一班班员整体素质有了一定幅度提升,培养出像李兴林、向小丽、潘明等一大批班组骨干,并多次获得该厂“先进班组”、“文体活动先进班”等班组集体荣誉,增强了班组凝聚力。
        2006年,硫铁车间40万吨矸煤生产线建成投产后,更需要一支观念新、作风硬、技术精、会协作的班组员工队伍,必须把粗放的班组集体造就成为有知识、有特色、高效率的团队,为此,首先向班组员工征集个人愿景,最后,该班组提炼出“安全生产至上、共创优质高效班组,打造生产精锐之师”的共同愿景;车间帮其聘请有经验的专家、技师在班组担任技术员、质量员、政工员,辅导班组员工团队开展 “学政治、学技能、学文化、学电脑、学创新”的五学活动;搭建团队高效学习平台,兴建了班组学习室并配置电脑和各种书刊、报纸;并进行班员工作日志、读书笔记评比奖励,通过一日一题、 一周一讲、一月一考,每个季度评选“红旗岗位”和“十大明星”,并专门增加“团队创新”奖项,激励班员将个人创新项目转为团队合作创新,追求高效技术创新成果。
        该班组不断完善团队建设的体系,班组共同愿景成为感召大家精诚合作的团队精神动力,不但在每天的排班会上被齐声喊响,鼓舞了斗志,还在多次完成特殊生产任务过程中得到了验证,成为破解生产难题的“法宝”。前不久,一用户需要一批粒度要求特殊的硫精砂产品,虽然过去从未生产过这样的产品,生产一班还是毅然从车间接下合同定单。班组技术员、质量检查员和操作员工群策群力、协调配合,团队协作,随时调整球磨机入料、筛网密度,洗水浓度……攻克了生产过程中的一道道难关,试生产出了完全符合用户特殊质量要求的硫精砂产品。
        该班组从个体到集体,从集体到团队,再从团队走向优质高效,这就是他们破解一个个生产难题,取得绩效,赢得用户尊重的制胜“魔方”。
                                                                                                                                                              方向

图为团队攻关成功,该班员工检测硫精砂产品质量兴奋的表情。

图为团队攻关成功,该班员工检测硫精砂产品质量兴奋的表情。
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 楼主| 发表于 2008-7-13 17:24:35 | 查看全部
学生也写就一篇,请各位老师赐教!!!
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发表于 2008-7-13 17:37:14 | 查看全部
有时间,有过程,有图片,很好的诠释了是团队精神打造了优质高效班组。

学习!
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发表于 2008-7-13 17:44:21 | 查看全部
方向老师拍的图片感召力强,文字功夫也是学生不可及的,学习了,方向老师.
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发表于 2008-7-13 17:56:16 | 查看全部
学习方向的好文章
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发表于 2008-7-13 18:35:32 | 查看全部
深入学习
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发表于 2008-7-13 18:42:39 | 查看全部
再次学习方向老师的好文章
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发表于 2008-7-13 18:47:55 | 查看全部
学习方向老师的好文章!
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发表于 2008-7-13 19:04:35 | 查看全部
对比得不错
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发表于 2008-7-13 20:00:02 | 查看全部
节奏明快,语速均匀,好文章!
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