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高新区工会召开劳动竞赛“高新技术领域”赛区现场交流会

发表于 2012-11-5 13:49:16 | 查看全部 |阅读模式

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  10月18日,滨海高新区2011年劳动竞赛“高新技术领域”赛区现场交流会在天地伟业数码科技有限公司举行。高新区工委副书记、巡视员、工会主席张世军出席会议并讲话。高新区工会所属40余名中小科技型企业工会主席参加会议。
  交流会采取现场观摩和汇报交流的形式举行。与会者首先参观了天地伟业数码科技公司营销本部、生产车间、研发部三个部门开展劳动竞赛的流程及实际效果展示,部门负责人现场讲解劳动竞赛与实际岗位紧密结合,激发员工钻研技能,促进企业发展、增效的相关情况。天地伟业数码科技有限公司和神州浩天科技有限公司工会主席分别从不同侧面介绍了他们结合企业实际特点开展劳动竞赛的做法。通过参观交流,大家深受启发,进一步增强了结合科技型企业实际,提高劳动竞赛质量的信心。天地伟业数码科技有限公司总经理戴林在会上谈了自己支持工会工作、支持劳动竞赛的体会。
  张世军在讲话中说,天地伟业数码科技有限公司和神州浩天两家公司,结合中小科技型企业特点,积极探索开展全员劳动竞赛的新方法、新途径,营造了浓厚的劳动竞赛文化氛围,为广大职工搭建了一个展示风采的平台,调动了职工积极参与的热情,取得了实实在在的效果,为中小科技型企业开展劳动竞赛积累了宝贵经验。
  他指出,开展好劳动竞赛工作,一是要取得企业领导的支持与重视,确保竞赛活动规范有序地开展。二是基层工会要抓紧、抓实,紧密结合行业、单位特点和时间节点,确立竞赛主题,竞赛重点,完善竞赛方案,创新竞赛项目,完善竞赛机制,促进长效管理。三是将劳动竞赛的开展工作与企业日常生产工作紧密结合起来,使劳动竞赛迸发出较强的生命力。四是必须调动起广大职工参加劳动竞赛的热情,增强他们的自豪感和骄傲感,从而提高职工的技术能力与整体素质。
  张世军还对今后劳动竞赛工作的开展提出了四点要求,一是要把在高新技术行业领域开展劳动竞赛作为高新区劳动竞赛的重点。把促进转变经济发展方式作为劳动竞赛的主攻方向。二是要把提高职工技术素质和创新能力作为劳动竞赛的重要内容。通过劳动竞赛充分调动起科技型中小企业职工钻研新技术,开发新产品、贡献聪明智慧的积极性。三是要把提高劳动竞赛质量和水平作为劳动竞赛的研究重点。注重实效,不走形式,根据高新区非公企业多、企业用工方式多样等特点,努力探索劳动竞赛的新路子、新载体,建立健全劳动竞赛体制和机制,增强竞赛吸引力和感召力。四是要把弘扬劳模精神作为推动劳动竞赛的重要精神力量。把劳动竞赛与弘扬劳模精神紧密结合起来,完善劳模评选机制,今后评选一线职工劳模要把劳动竞赛标兵、能手以及创新发明有机结合起来,确实让那些在劳动竞赛中成绩突出,为企业发展作贡献的优秀职工脱颖而出。

来源:天津高新区
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