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山东潍坊武警提高培训质量 培养全面指挥人才

发表于 2012-11-7 20:16:13 | 查看全部 |阅读模式

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    为提高预提指挥士官培训质量,努力培养素质全面的“三能、四会”指挥人才,武警潍坊支队坚持以任务为牵引,以质量为核心,突出重点、科学施训,为部队完成各项工作任务提供了人才支撑。

  这个支队在培训中坚持以质量效益为牵引,各项工作向质量效益聚焦。组训干部骨干充分搞好调查研究,认真编写教案,精心备课授课,保证教育训练中达到人员、内容、时间、效果的“四落实”。训练过程中,注重强化参训人员的综合素质,按照熟知基本理论、提高军事技能、增强战术本领、学会组训方法、筑牢安全意识的要求,把抓训练与教方法、抓质量与保安全、抓基础课目与抓技战术课目、抓全面与抓重点有机结合,确保人员训全、内容训完、时间训足、标准训到,有效克服了训练的随意性和盲目性,切实提高训练质量。

  支队还根据当前班长骨干队伍的特点,科学制定了《预提指挥士官培训管理规定》,坚持训管结合、以管促训,依据条令条例,严格实施量化管理,狠抓操课、点名等一日生活制度落实,从点滴入手,培养了参训人员严谨、细致的作风。他们还组织参训人员之间互评,利用会操、观摩之机,指出各自在训练中的优缺点,相互帮助,相互提醒,达到共同提高的目的。一系列活动开展以来,不仅强化了参训人员的法规意识和行为准则,而且大力营造“见第一就争、见红旗就扛”的浓厚氛围,充分调动广大参训人员在“比、学、赶、帮、超”中互相比拼的竞争意识,有效提升了训练水平。

来源:人民武警报
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