十八大报告，让千万班组员工信心百倍

张而不扬

十八大报告，让千万班组员工信心百倍

重庆能源集团松藻矿山机械厂  张建

   11月8日，全国企业的千万班组员工怀着激动的心情通过各种渠道聆听了胡总书记的十八大报告，报告一结束，立即就在全国企业的班组员工中引起了激烈反响，掀起了学习十八报告精神的热潮。
   就在当晚八时，来自全国企业的58名班组员工又聚集在中国企业员工互动平台网站聊天室，纷纷用键盘敲打出他们对学习十八大报告的感受。“我先说！十八大让我激动，尤其是说文化建设和人才培养、选拔， 让人期待，让人向往，有动力，觉得有干头。”一位名叫tangzhibin 平台会员迫不及待地敲出这段文字后，立即在聊天室引起强烈共鸣。网名叫“三横一竖”的平台会员工 说：“十八大胡总书记的报告很振奋人心啊！让我们班组员工对国家以后十年发展充满信心。” 一个个发自肺腑的语言有一个最大的共同点就是：此次报告振奋人心、催人奋进，让班组员工充满希望、信心百倍。
   报告中指出：到2020年实现全面建成小康社会的目标，并为此提出了“倍增目标”，即2020年实现国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番的宏观目标。这不仅给我们班组员工指明了方向，规划了蓝图，吹响了号角，同时也让我们班组员对未来充满了信心和力量。
   学习十八大报告精神期间，只要你走进班组，无论是休息间歇，吃饭时间，或者是班前班后会和工作之余，随处都可以听到班组员工对此次报告的热议。“报告中说要创新基层党建工作，我觉得我们厂这方面还是有创新，党员先锋岗、党员戴标识、党务公示等等。”重庆能源集团松藻矿山机械厂单体车间员工何致忠说。“我们每个党员都把醒目的标识戴在胸前的目的就是要你们有困难找党员，这既是我们党员的荣誉，又是我们的责任。”党员李成远接过话茬儿。诸如此类议论每天都能听到很多很多。而十八大报告中提到国有企业将深化改革，这一问题也在班组中引起了反响。
   十八大报告指出：要深化国有企业改革。完善各类国有资产管理机制，不断增强国有经济活力、控制力、影响力。从这段报告中有些班组员工认为，国有企业改革在今后十年已全面进入深化阶段，对一些僵化的制度，粗放的管理肯定会进行改革和创新，使我们国有企业更加适应市场，更加适应时代，更加具有市场竞争能力；一定会制定出各种创新有效机制激活我们班组员工的潜能量。让我们班组员工在以后的工作中更加有尊严，更能实现人生价值；物质生活更加富裕，精神生活更加充实，幸福的指数更高。

初卫平

老师，6FH@" |这个是老师的网名吧

张而不扬

引用第1楼初卫平于2012-11-13 01:46发表的 :
老师，6FH@" |这个是老师的网名吧

这个搞错了，谢谢初老师提醒。

贵州刘佳跃

让千万班组员工信心百倍，文中对这个主题的叙述少了些。

张而不扬

谢谢刘老师指导！