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党的十八大报告为进一步加强班组党建工作指明了方向,基层党组织通过加强班组党建体系建设,激发党员工作动力,进一步夯实班组党建基础,引领广大党员在企业急、难、险、重中发挥先锋模范带头作用,带头表率,创先争优。
加强班组党建体系建设激发党员工作动力
■西安铁路局西安东车辆段:胡小文
当前学习贯彻党的十八大精神成为深化班组党建工作的一项重要任务,班组党员通过学习十八大报告寻找基层党建工作的目标和方向。在学习讨论中一些班组党员说:通过学习十八大报告让我对基层党组织工作有了新的认识,更加深刻感受到责任之大,不容我们有半点懈怠,心底有种油然而生的使命感、责任感。有的党员则说:思想是行动的指南,通过学习党的十八大报告让我在思想上得到一次洗礼,党的十八大报告中就全面提高党的建设科学化水平中明确指出,严格党内组织生活,健全党员党性定期分析、民主评议等制度,为我们搞好今后基层党建工作指明了方向。通过学习讨论,大家一致认为激活基层党建工作还需建立建立目标责任体系、制度保障体系和评价激励体系 。
首先建立科学可行的目标体系。班组党建工作要以党的十八大精神为指引,制定符合班组党建工作目标、规划。思想是行动的先导。知与行,首先要解决知的问题,只有理解了的东西才能深刻地感觉它、实践它。党的十八大报告处处体现出科学发展的理念,要搞好基层党建工作就必须把十八大报告中提出的各项要求贯彻落实好。班组党建工作不仅仅是研究做什么事情行不行的问题,更重要的是研究怎么做更科学,更符合安全生产规律,要在探索规律上下功夫,在开拓创新上下功夫,在统筹兼顾上下功夫。在制定措施时要更加科学严谨,要与时俱进,要符合安全发展规律。在落实上发挥党员先锋模范带头作用,要统筹兼顾,逐步推进。抓安全生产党员作用发挥要提升,问题的预见力要提升,管理的创新力要提升,攻坚凝聚力要提升,要形成全员齐奋进的良好局面。
其次建立规范有效的制度体系。班组党建工作要立足班组实际,由于班组使企业经营生产的最前沿,因此班组党建要本着本着精简、适用的原则,不能脱离企业发展中心任务,同时要对班组党建工作制度进行优化,废除脱离实际、不符合时宜的制度,整合条款互相抵触、内容有所重叠的制度,修改和完善结构松散的制度,增强制度的高效性、科学性和可操作性。建立健全党员作用发挥机制,在关键时刻站出来。坚持在搭建有利于党员发挥作用的平台上下功夫,做到关键岗位由党员担任,发展党员从关键岗位考虑。共产党员处于一线关键岗位指挥生产。关键人员党员盯。坚持弱点帮教、重点卡控、热点引导、难点解决的工作方法,抓住安全生产中“人”的要素,引导广大党员带头做好职工的思想政治工作。与此同时,班组党建要重视职工思想动态分析,每月月底进行一次思想动态分析,做到班组人员结构配备科学、合理、均衡,达到人员素质强强联合或强弱联合,消灭弱弱联合,从而使基础链条更加牢靠。
再次建立公正公开评价体系。班组许多党员说,实行党员先进性评价,使我肩上多了一份责任,工作有了压力,更有了一种动力。在制定党员考核评价体系时,要以确保考核评价体系确实能够推动创先争优活动的顺利开展。要以“党建促经营”为中心,围绕这一中心,设计考核内容和标准,并将此项工作列入班组年度工作规划,与班组经营工作同部署、同实施。要确保考核的全面性,明确两个层级,对党员个人和基层支部同时开展考核。通过细化党员评价内容和标准,让党组织和党员在活动中争创有标准、量化有指标,为确保创先争优活动取得实效提供了有力保障。此外,通过利用考核这一有效载体,不断提升党员和党组织的影响力、辐射力,充分发挥党员和党组织推动发展的强大动力,努力形成互比互促、你争我赶、创先争优的局面。
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