喊破嗓子不如做出样子——国旺企兴皆须实干

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高运峰
党的“十八大”在国人和世界的关注中落幕了。新当选的中共中央总书记习近平在近日参观大型展览《复兴之路》时，谈到“空谈误国，实干兴帮”。这不免让世界看到了新一届领导集体的务实作风。更让很多人在思考这句话的寓意。笔者想：国旺企兴皆须实干！
实干是相对于空谈而讲的。之所以有空谈的存在，是因为现今有许多人就是喜欢听阿谀奉承。特别是一些领导干部，手中有着一定权力，他们更喜欢听冠冕堂皇的话，高谈阔论显其资深。更重要的是，有许多干部的提拔任用，是我们上级通过其日常的夸夸其谈认识的。这样，在领导面前展示出自己的功绩和思想，在百姓和下属面前留下自己的韬略。这与我们当前的用人考核体制是分不开的。许多时候，我们企业的上级对下级检查多是停留在季度末、年末等相对集中的一个时期，而检查的形式之一主要就是听汇报，这一定程度也助长了空谈的书面主义，不管你是做到没做到，汇报材料里提到了就是做到了。
空谈大到可以误国，小到可以误企误家误个人。一个人如果天天沉迷于自己的空想中，而不去为自己的所思所想去努力，那么谈的语言再丰富，词藻再华丽也是无用的。所以笔者认为实干是最重要的。
实干——要从树立端正的思想入手。思想是一个人行动的指南。如果我们的党员干部，不能从思想上确立自己清清白白为官官，踏踏实实做事的思想，那么一切对党，对人民，对职工的承诺都将成为空谈。记得在某企业一位新升迁的官员为稳住上访的职工，讲了许多大道理，而在职工反应的实际问题上却是避而不谈，这样做是根本解决不了问题的。大家还记得一部反应企业改制的电视剧《沉浮》吧！剧中有着才华横溢的于志德，他很有思想，也很能高谈阔论，而在其接任厂子改制的工作时，因为他并没有一个实实在在去为职工，为企业去着想的思想，而最终在权钱交易中踉跄入狱。这与不善言词，却一心想着解决企业改制问题的厂长王贵林形成了对比和反差。
实干——领导干部要行动在先。实干从字面上理解就是实实在在的干工作。对于我们的企业来说，也只有全员都实实在在的工作，企业无论经历多大的困境，都能勇渡难关。在这个环境的形成中，我们的领导干部必须带好头，做好表率。这样才会赢得职工的认可。喊破嗓子，不如做出样子。领导干部做表率既可以在职工中形成带动力，也可以更加客观，实际地了解和解决企业面临的问题，知道职工热切关心的问题，干群共同关注的焦点在哪里？这样也就会更加增强企业的凝聚力和战斗力。
实干——要做为检验领导干部的标准之一。现在很多时候我们的领导干部是坐到办公室里批文件，听汇报。偶尔下下基层则不是牢骚满腹，就是讲条件，对待基层工作挑三拣四。如果把领导干部深入基层，下到车间班组发现解决问题的多少，以及职工对领导干部在基层车间班组的状态进行评定，与领导干部的考核相挂钩，那么在一定程度上会提升车间班组的劳动生产效率的。在当下，我们一些企业建立了领导干部分片包点的量化考核机制，但在这项机制的落实中，还都有待规范和完善。
实干——增加管理者智慧的途径。智慧源于民间，对于我们的企业来说，许多治企良策更是来源于一线。所以，为了避免空谈，我们的领导干部更应实干在基层，立足岗位做实工作，也只有在实干中积累，在积累中增加管理的智慧，二者也是相辅相成的。这样，既密切了干群关系，又可以集思广益，在大众的智慧中把企业做的更好，这又何乐而不为呢？

胡云峰

喊破嗓子不如做出样子，一语破题，好！

沩水云飞

干部、干部，先干一步，多干一步。身教重于言传，务实作风要从领导做起。

初卫平

几个实干说出了“空谈误国，实干兴帮”的真谛。

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谢谢几位老师的点评

敬业心

标题非常形象 特别喜欢

为生歌唱

力戒空谈，真抓实干才是硬道理。

wxpzp

破嗓子不如做出样子——实际比说重要！！！

鸿雁

老师的稿件标题起的好，学习